Payment Posting Specialist

🕒 vor 2 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $18 - $24 / Stunde

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

QualDerm Partners

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

💼 Beratung

⚖️ Rechtswesen

🏥 Gesundheitswesen

💰 Venture Round im 2016-02

Consulting • Legal • Healthcare

QualDerm Partners ist ein führendes Netzwerk für Haut- und Ästhetik-Wellness, das sich der Unterstützung qualitativ hochwertiger Patientenversorgung in den Vereinigten Staaten widmet. Durch die Stärkung von erstklassigen Dermatologen verbessert QualDerm das Wachstum und die Rentabilität von dermatologischen Praxen durch strategische Partnerschaften, fachkundige Managementunterstützung und Zugang zu Kapital. Mit einem Engagement für Exzellenz konzentrieren sie sich darauf, außergewöhnliche Patientenerfahrungen zu liefern und gleichzeitig die betrieblichen Komplexitäten für Gesundheitsdienstleister zu vereinfachen.

Beschreibung

• Complete posting of all payments and adjustments at the patient account level in a timely and accurate manner, balancing to the bank deposit daily • Contact patients, insurance or third-party administrators when clarification of information is needed to successfully post payment • Call, chat, and email insurers to resolve payment and offset questions • Check websites for additional information to resolve payment and offset issues • Work on recoupment accounts to resolution • Research and resolve insurance overpayments and credits • Process patient refund requests and manage the refund register • Assist with monthly close functions, including month-end balancing • Review remittance advices for accuracy and identify errors or questionable data • Meet productivity requirements established by the organization and external benchmarks • Engage operational personnel to review and resolve issues as needed • Provide professional assistance for patient billing calls • Keep up to date with payer guidelines and reimbursement policies • Use the billing system to document patient accounts using proper grammar, spelling, and syntax • Adhere to the Code of Conduct and Mission & Value Statement • Report to the Supervisor, Payment Posting and/or Director, Cash Management

🎯 Anforderungen

• High school graduate or GED • 1-3 years of Payment Posting in a Medical Setting • Experience with Accounting, EFT /ERA setup is a plus • Mod Med/EMA practice management system experience is a plus • Ability to read and understand Explanation of Benefits is crucial • Knowledge of third-party billing and collection requirements to include Medicare, Medicaid and Managed care • Must have general knowledge in posting recoupments and reversals • Must have working knowledge of excel spreadsheets • Must be highly professional in appearance, tone and delivery and an effective communicator • Must be team-oriented and have demonstrated skills in working in a team environment • Dedicated to follow-thru and results • Applicants must be currently authorized to work in the United States in a full-time basis

🏖️ Vorteile

• Competitive Pay – Attractive compensation to reward your hard work • Comprehensive Health Coverage – Includes Medical, Dental, and Vision plans to keep you covered • Generous 401(k) Plan – Company matches 100% of the first 3%, plus 50% of the next 2%, with immediate vesting • Paid Time Off (PTO) – Accrue PTO from day one, plus enjoy 6 paid holidays and 2 floating holidays each year • Company-Paid Life Insurance – Peace of mind with basic life coverage, with the option for additional plans • Disability Protection – Short-term and long-term disability coverage to protect you in unexpected circumstances • Additional Wellness Plans – Accident, critical illness, and identity theft protection plans for extra security • Employee Assistance Program (EAP) – Access confidential support for personal or work-related challenges • Exclusive Employee Discounts – Save on products and services with special discounts just for you • Referral Bonus Program – Earn bonuses by referring qualified candidates to join the team