Account Executive

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🕒 vor 2 Monaten

🍂 Massachusetts, Pennsylvania, +1 weitere Bundesländer – Remote

🍂 Massachusetts – Remote 🔔 Pennsylvania – Remote 🎸 Tennessee – Remote

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🟡 Mittelstufe

🧑‍💼 Vertriebsmitarbeiter

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

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Remofirst

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11 - 50 Mitarbeiter

👥 HR Tech

📋 Compliance

☁️ SaaS

HR Tech • Compliance • SaaS

Remofirst ist ein Full-Service Arbeitgeber der Aufzeichnung (EOR) Unternehmen, das globale Beschäftigungslösungen für Unternehmen bereitstellt. Es ermöglicht Unternehmen, Talente in über 180 Ländern zu beschäftigen, ohne mehrere internationale Einheiten zu schaffen. Remofirst bietet eine Reihe von Dienstleistungen an, einschließlich globalem Payroll-Management, Onboarding sowie der Verwaltung internationaler Mitarbeiter und Auftragnehmer, um die Einhaltung lokaler Rechtsanforderungen sicherzustellen. Das Unternehmen bietet zudem internationale Krankenversicherungen, Unterstützung bei Visa und Arbeitserlaubnissen und umfassende Lösungen für das Workforce-Management, die alle darauf abzielen, den Prozess der Einstellung und Verwaltung globaler Talente zu vereinfachen. Remofirst ist eine vielseitige Plattform, die auf die Bedürfnisse von Start-ups und großen Unternehmen zugeschnitten ist, um eine reibungslose globale Expansion und effizientes HR-Management zu gewährleisten.

Beschreibung

• You will be focused on driving new business. While there will be SDR, partnership, and marketing-generated leads, you will still be expected to drive outbound activity. • Take a thoughtful approach to which companies you are targeting and how you are positioning the benefit of RemoFirst - engage with the SDR team and marketing team to continue to refine the target account profile. • Present a demo and take a consultative approach as to the benefits of RemoFirst for the prospect. • Close accounts at a high velocity. • Track and report on progress leveraging the company’s CRM. • Be a team player - provide feedback on ways to improve the sales process, including sales tech stack, etc.

🎯 Anforderungen

• 2+ years of sales experience, preferably in a high-volume sales role • Experience selling HR or FinTech software will be a strong plus. Previous EOR experience is an even bigger plus. • Consultative selling experience. • Proven track record of consistent quota attainment, working on complex deals, and overachieving/surpassing KPIs • Experience working in a fully remote environment.

🏖️ Vorteile

• Health insurance • Competitive compensation • Top-of-the-range work equipment • 100% remote work • PTO regulated by local statutory • Startup environment • Build & Scale From Scratch • Work for a Market Leader • Culture fostering respect, kindness, and diversity