Senior Product Manager – Payroll

vor 3 Stunden

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HR Tech • SaaS • Enterprise

Remote ist eine globale HR-Plattform, die den Prozess der Einstellung, des Onboardings, der Verwaltung und der Bezahlung von Mitarbeitenden und Auftragnehmern weltweit vereinfacht. Sie bietet umfassende Lösungen für Recruiting, Payroll-Management, Contractor-Management und Compliance. Die Plattform unterstützt Unternehmen bei der nahtlosen und effizienten Abwicklung von HR-Aufgaben, sorgt für schnelle und konforme Auszahlungen, stellt Employer-of-Record (EOR)-Services bereit und erleichtert Mitarbeiterbenefits sowie Equity-Programme. Darüber hinaus integriert sich Remote in verschiedene HR-Systeme und ermöglicht so eine flexible, skalierbare und zuverlässige Lösung für Unternehmen, die global expandieren möchten.

501 - 1000 Mitarbeiter

👥 HR Tech

☁️ SaaS

🏢 Unternehmen

Beschreibung

• Mit Senior Product Leaders bei Remote die Zukunft der Payroll mitgestalten • Koordination von Engineering, Design und Operations zur Einführung wirkungsvoller Projekte anführen • Wirkungsvoll Ergebnisse liefern, die Remote hervorheben • Gemeinsam mit Engineers, Designers und operativen Partnern elegante Lösungen für komplexe Probleme entwickeln • Verbesserungen in einem fokussierten Bereich unseres Produkts gestalten und umsetzen • Wichtige KPIs vorantreiben, die mit den Zielen Ihres Teams zusammenhängen • Intern und extern kommunizieren und zusammenarbeiten • Mit Partnerteams (z. B. Operations) zusammenarbeiten, um die Roadmap Ihres Teams mit den Anforderungen der Stakeholder zu verbinden • In asynchronen Arbeitsabläufen und bei Transparenz mit gutem Beispiel vorangehen • KI-Tools einsetzen, um Produktivität, Entscheidungsfindung und Workflow-Effizienz um das Zehnfache zu steigern

🎯 Anforderungen

• Erfahrung als Senior Product Manager in einem Multi-Product, schnell wachsenden Scale-up • Tiefes Verständnis für End-to-End-Payroll-Prozesse und HR-Funktionen. Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Payroll-Software und -Systemen ist wünschenswert • Erfahrung in der Einführung von Produkten oder Features unter Einsatz von KI • Hervorragendes Urteilsvermögen bei strategischen (Prioritäten) und taktischen (Feature-Umfang) Entscheidungen • Datengetriebener Product Manager mit Erfahrung in der Festlegung und Verfolgung von Zielen zur Erreichung von Ergebnissen • Hervorragende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten, auch abteilungsübergreifend (z. B. Operations, Business, Sales, Finance), um sicherzustellen, dass wir zentrale Kunden-, Geschäfts- und operative Anforderungen erfüllen • Gute Englischkenntnisse auf Business-Niveau in Wort und Schrift • Ausgezeichnete Fähigkeiten und nachweisliche Erfolge im Stakeholder-Management • 'Can-do'-Einstellung – Probleme aktiv angehen und kollaborativ, schnell und effizient an Lösungen arbeiten

🏖️ Vorteile

• Standortunabhängiges Arbeiten (Work from Anywhere) • Flexible, bezahlte Freistellung • Flexible Arbeitszeiten (wir arbeiten asynchron) • 16 Wochen bezahlte Elternzeit • Angebote zur Unterstützung der psychischen Gesundheit • Aktienoptionen • Weiterbildungsbudget • Budget für Home-Office und IT-Ausstattung • Budget für lokale Präsenz-Events oder Coworking-Spaces