Senior Product Designer (m/w)

🕒 vor 1 Monat

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🎨 Produktdesigner (UI/UX)

👻 Geisterscore 21%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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RIB Software

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1961

🏗️ Bauwesen

🏢 Unternehmen

💰 €10.000.000 Private Equity Round im 2010-12

Software • Construction • Enterprise

RIB Software ist auf innovative Softwarelösungen für die Bauindustrie spezialisiert. Das Portfolio umfasst unter anderem: • 2D/3D‑Massenermittlung und Kalkulation • Ausschreibungsmanagement • Business Intelligence (BI) • Zusammenarbeit und Dokumentenmanagement • Inbetriebnahme und Übergabe • Baustellen- und Betriebsmanagement • Betrieb und Instandhaltung • Planung und Entwurf • Vorfertigung • Beschaffung • Projekt- und Finanzcontrolling • Termin- und Ressourcenmanagement • Nachhaltigkeit Produkte wie RIB Benchmark, RIB BI+, RIB BuildSmart, RIB Candy und RIB CostX unterstützen verschiedene Rollen in Bauprojekten, darunter Architektinnen und Architekten, BIM‑Managerinnen und ‑Manager, Ingenieurinnen und Ingenieure sowie Projektmanagerinnen und ‑manager. Das Unternehmen ist darauf ausgerichtet, Bauprozesse effizienter und nachhaltiger zu gestalten und unterstützt über 23. 000 Unternehmen in mehr als 100 Ländern. Über die integrierte Softwareplattform stärkt RIB Software die Zusammenarbeit, Transparenz und Effizienz in Bauprojekten.

Beschreibung

• Bausoftwarelösungen mit Designs auf das nächste Level bringen • Designaufgaben von Wireframes bis zur Implementierung übernehmen • Eng mit dem Designsystem-Team arbeiten, um konsistente und skalierbare Designs zu gestalten • Lean-UX-Prinzipien einsetzen und Designs iterativ durch Feedback und Daten verbessern • An Workshops teilnehmen und geschäftliche Anforderungen mit Nutzerbedürfnissen verbinden • Nutzerforschung durchführen und Erkenntnisse in Designentscheidungen einbringen • Usability-Tests planen und durchführen • Prototypen für Feedback nutzen und Benutzerflüsse optimieren • Event-Tracking-Daten gemeinsam mit dem Produktteam analysieren • Verhaltensmuster erkennen und Benutzerflüsse sowie Designelemente optimieren • Mit Produktmanagern, Entwicklern und Stakeholdern zusammenarbeiten • Designideen und Erkenntnisse kommunizieren und in den Entwicklungsprozess integrieren

🎯 Anforderungen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Produktdesigner*in • Starkes Portfolio, das Designlösungen und ihre Auswirkungen zeigt • Erfahrung mit Lean-UX-Methoden und agilen Entwicklungsprozessen • Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Designsystemen • Gute Kenntnisse in Figma • Vertrautheit mit Dovetail oder ähnlichen Tools zur Organisation und Analyse von Nutzerforschungsdaten • Erfahrung mit Usability-Tests, idealerweise mit Tools wie Maze oder ähnlichen Plattformen • Vertrautheit mit Event-Tracking-Daten und Fähigkeit, Dateninsights in den Designprozess zu integrieren • Starke Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

🏖️ Vorteile

• Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Corporate Benefits) • Prämien (z.B. zur Hochzeit, Geburt, Jubiläum) • Aktienbeteiligung Schneider Electric • Mitarbeiterevents (Teamevents, Sommerfeste, …) • Je nach Standort: Tischkicker/Tischtennisplatte/Hunde geduldet • Gesundheitsmanagement (z.B. Vergünstigungen im Sportstudio, Betriebsarzt, …) • Vertrauensarbeitszeit • Flexible Arbeitszeiten • Möglichkeit hybrid zu arbeiten • Team- bzw. rollenbasierte Weiterentwicklung/Trainings • Individuelle Weiterentwicklung/Trainings • Nationale und internationale Karriereperspektiven innerhalb der RIB-Gruppe oder Schneider Electric • Proaktives Teilen von Ideen/Ansätzen/Prozessoptimierungen innerhalb des Teams • Betriebliches Ideenmanagement • Aktive Beteiligung an Meetings auf Team- und Managementebene ("RIB Town Halls") • Digitale Infrastruktur • Company-Bikes • Fahrtkostenzuschuss • eAuto als Firmenwagen (je nach Standort & Funktion) • Individuelles Onboarding • Organisiertes Networking