RIVACON GmbH
11 - 50 Mitarbeiter
🤝 B2B
💼 Beratung
💳 Fintech
B2B • Consulting • Fintech
RIVACON berät Banken und Finanzdienstleister in anspruchsvollen Themen der Finanztechnik, des Risikomanagements, der Gestaltung von Bewertungs- und Datenarchitekturen sowie in der Anwendung von prädiktiver Analytik und maschinellem Lernen.
(Junior) Consultant (m/w/d) - Beratung/Risk Management/Computational Finance
Stelle nicht auf LinkedIn
🔥 vor 59 Minuten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Woher diese Stelle stammt
Veröffentlicht auf der Karriereseite von RIVACON GmbH, nicht über eine Jobbörse
Von Remote Rocketship zum ersten Mal gesehen vor 59 Minuten
RIVACON GmbH
11 - 50 Mitarbeiter
🤝 B2B
💼 Beratung
💳 Fintech
B2B • Consulting • Fintech
RIVACON berät Banken und Finanzdienstleister in anspruchsvollen Themen der Finanztechnik, des Risikomanagements, der Gestaltung von Bewertungs- und Datenarchitekturen sowie in der Anwendung von prädiktiver Analytik und maschinellem Lernen.
Beschreibung
• Unterstützung von Kunden bei Problemstellungen in Handel und Risikomanagement, Financial Engineering sowie Data Analytics • Mitarbeit an der Erstellung einer End-User-Applikation zur automatisierten Kontrolle von Handelsgeschäften • Mitarbeit an der Einsatzoptimierung von Kraftwerken • Bewertung erneuerbarer Anlagen, Batterien oder PPAs • Implementierung einer Data-Analysis-Plattform für Marktrisikokennzahlen • Übernahme früher Verantwortung in spannenden Kundenprojekten • Nutzung der Zeit zwischen Projekten zur Weiterbildung oder zur Weiterentwicklung des Python-Pakets RiVaPy
🎯 Anforderungen
• Abgeschlossenes Studium in einem Studienfach mit quantitativer Ausrichtung oder zwei Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Umfeld • Programmiererfahrung • Fähigkeit, erarbeitete Ergebnisse verständlich zu vermitteln • Bereitschaft und Freude, sich in neue Themen einzuarbeiten und Herausforderungen zu meistern • Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch • Darts-Qualitäten können von Vorteil sein
🏖️ Vorteile
• Weiterbildung und Unterstützung beim Erwerb von Zusatzqualifikationen • Individuelle Karriereentwicklung sowie Förderung und Honorierung der persönlichen Entwicklung • Unterstützung von Teilzeit und zwischenzeitlicher Auszeit • Urban Sports Mitgliedschaft • EGYM Wellpass • Regelmäßige Mitarbeitertreffen mit Afterwork-Dinner und -Drinks • Kollegiales, faires Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation • Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen in Kundenprojekten
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