Roland Berger
Roland Berger ist die einzige Strategieberatung europäischen Ursprungs mit starker internationaler Präsenz. Als unabhängiges Unternehmen im ausschließlichen Besitz unserer Partner verfügen wir über 51 Büros und sind in allen wichtigen Märkten präsent. Unsere 3.000 Mitarbeitenden zeichnen sich durch eine einzigartige Kombination aus analytischem Denken und einer empathischen Haltung aus. Getragen von unseren Werten Unternehmergeist, Exzellenz und Empathie sind wir überzeugt, dass Wirtschaft und Gesellschaft ein neues, nachhaltiges Paradigma benötigen, das den gesamten Wertschöpfungszyklus in den Fokus stellt. Durch die Arbeit in interdisziplinären Teams über alle relevanten Branchen und Unternehmensfunktionen hinweg bietet Roland Berger die beste Expertise weltweit, um die tiefgreifenden Herausforderungen unserer Zeit heute und in Zukunft erfolgreich zu meistern.
1001 - 5000 Mitarbeiter
(Senior) Consultant/Project Manager Insurance (all genders)
Stelle nicht auf LinkedIn
vor 1 Monat
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Roland Berger
Roland Berger ist die einzige Strategieberatung europäischen Ursprungs mit starker internationaler Präsenz. Als unabhängiges Unternehmen im ausschließlichen Besitz unserer Partner verfügen wir über 51 Büros und sind in allen wichtigen Märkten präsent. Unsere 3.000 Mitarbeitenden zeichnen sich durch eine einzigartige Kombination aus analytischem Denken und einer empathischen Haltung aus. Getragen von unseren Werten Unternehmergeist, Exzellenz und Empathie sind wir überzeugt, dass Wirtschaft und Gesellschaft ein neues, nachhaltiges Paradigma benötigen, das den gesamten Wertschöpfungszyklus in den Fokus stellt. Durch die Arbeit in interdisziplinären Teams über alle relevanten Branchen und Unternehmensfunktionen hinweg bietet Roland Berger die beste Expertise weltweit, um die tiefgreifenden Herausforderungen unserer Zeit heute und in Zukunft erfolgreich zu meistern.
1001 - 5000 Mitarbeiter
Beschreibung
• Beratung führender Unternehmen bei strategischen Fragen zur digitalen Transformation • Entwicklung innovativer Lösungen und Geschäftsmodelle für das Top-Management • Übernahme von Verantwortung und aktive Mitgestaltung des Versicherungsbereichs
🎯 Anforderungen
• 2-7 Jahre Berufserfahrung in führenden Strategieberatungen oder relevanten Versicherungsbereichen • Hohe analytische, quantitative und konzeptionelle Fähigkeiten • Strategisches und unternehmerisches Denken • Studium an einer Universität oder internationalen Business School hervorragend abgeschlossen • Relevante Auslandserfahrung • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
🏖️ Vorteile
• Gesundheitsversorgung • Altersvorsorge • Flexible Arbeitszeiten
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