Remote Head of UX (m/w/d)

🕒 vor 3 Monaten

🌐 Deutschland, Portugal, +3 weitere Länder – Remote

🇩🇪 Deutschland – Remote 🇵🇹 Portugal – Remote 🇳🇱 Niederlande – Remote 🇪🇸 Spanien – Remote 🇬🇧 Vereinigtes Königreich – Remote

💵 €95.000 - €125.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

🎨 Produktdesigner (UI/UX)

👻 Geisterscore 25%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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RoomPriceGenie

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

🏨 Gastgewerbe

📣 Marketing

💼 Beratung

💰 Seed Round im 2022-12

Hospitality • Marketing • Consulting

RoomPriceGenie ist ein Unternehmen, das ein automatisiertes Revenue-Management-System anbietet, das in erster Linie für die Hotellerie konzipiert ist – darunter Hotels, Hotelgruppen, B&Bs, Gasthöfe und Serviced Apartments. Die Plattform ermöglicht Preisoptimierung in Echtzeit mit Funktionen wie Ratenkalender, Reporting, Analytics-Dashboards und Autopilot-Pricing. Kunden profitieren von mehr Umsatz und Zeitersparnis dank des intuitiven und transparenten Systems von RoomPriceGenie, das sich in bestehende Property-Management-Systeme (PMS) und Channel-Manager integriert, um Abläufe zu vereinfachen. Weltweit vertrauen über 2. 500 Hoteliers auf RoomPriceGenie. Der Fokus liegt darauf, den Umsatz und die operative Effizienz für Unterkünfte jeder Art und Größe zu steigern.

Beschreibung

• Führung eines Design- und Research-Teams bestehend aus zwei Product Designern und einem User Researcher • Aufbau der UX-Funktion, Fürsprache für das Team und Schaffung der Voraussetzungen für dessen Erfolg • Festlegung der strategischen Ausrichtung und Vision für Design und Research • Vertretung und Fürsprache für Design und Research auf Führungsebene • Zusammenarbeit mit der Produktleitung, um Geschäftsprioritäten in eine sequenzierte Design- & Research-Roadmap zu übersetzen • Steigerung der Design- und Research-Reife durch konstruktive Kritik und Qualitätssicherung • Etablierung skalierbarer Initiativen wie eines robusten Design-Systems sowie Design- und Content-Playbooks • Festlegung der strategischen Ausrichtung für KI in Design- und Research-Workflows und Definition von Nutzungsleitplanken • Förderung der Integration von KI in die Produktarbeit des Teams • Sicherstellung, dass Design und Research Produkt- und KI-Richtung durch Nutzererkenntnisse informieren • Verankerung von Design Thinking im gesamten Produktlebenszyklus • Identifikation strategischer UX-Möglichkeiten im Produkt • Ausbalancieren der Prioritäten der Führung mit der Kapazität des Teams und Fokussierung auf wirkungsstarke Arbeit • Coachen, Mentoring anbieten und regelmäßiges individuelles Feedback geben • Aufbau von Karriere-Frameworks und Entwicklungspfaden für Design und Research • Förderung von kontinuierlichem Lernen, Anpassungsfähigkeit und Weiterentwicklung

🎯 Anforderungen

• Fundiertes Verständnis sowohl der Design- als auch der Research-Disziplinen • Nachgewiesene Erfahrung in einer leitenden Designfunktion ist erforderlich • Erfahrung in der Leitung einer Funktion und Führung von Designern und Researchern • Nachweisliche Erfolge bei der Beeinflussung der Produktentwicklung auf Führungsebene • Nachweisliche Fürsprache für Design und Research auf Führungsebene und Einflussnahme auf die Produktstrategie • Erfahrung im Aufbau oder in der Reifung einer Design-Funktion, einschließlich Prozessen, Systemen, Playbooks oder Arbeitsweisen von Grund auf • Neugier gegenüber KI und ihrem Einfluss auf Design- und Research-Workflows • Mitfühlender, proaktiver Führungsstil • Fähigkeit, schwierige Stakeholder-Dynamiken zu navigieren, dabei Ruhe zu bewahren und das Vertrauen des Teams zu erhalten • Starke Kommunikationsfähigkeiten zur Vermittlung des Designwerts gegenüber Führung, Produkt und Engineering • Sicher im Geben und Empfangen direkter Rückmeldungen • Erfahrung in der Hotellerie- oder Reisebranche bevorzugt • Vertrautheit mit dem Aufbau oder der Skalierung von Teams bevorzugt • Erfahrung im Aufbau und der Pflege eines Design-Systems bevorzugt • Erfahrung in Startup- oder Scale-up-Umgebungen bevorzugt • Muss berechtigt sein, im erforderlichen Standort/Zeitzonenbereich zu arbeiten; RoomPriceGenie bietet kein Visumsponsoring

🏖️ Vorteile

• Remote-First-Modell mit der Möglichkeit, von nahezu überall zu arbeiten, vorbehaltlich länderspezifischer oder zeitzonenbedingter Anforderungen • Zugang zu Coworking-Spaces in Mannheim, Berlin oder Sydney • Jährliches globales Teamtreffen • Regelmäßige Büro-Treffen • Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten • Bis zu drei zusätzliche freie Tage pro Jahr für persönliche Weiterentwicklung • Fünf Wochen zusätzlicher Urlaub nach fünf Jahren Betriebszugehörigkeit • Bezahlter freier Tag am Geburtstag • Flexible Arbeitszeiten • Zugang zu Headspace • BetterHelp: professionelle Online-Therapie- und Beratungsunterstützung