Store Manager | Filialleitung (m|w|d)

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Royal Casino DGS GmbH

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201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 2005

🎲 Glücksspiel

🎮 Gaming

Gambling • Gaming

Die Royal Casino DGS GmbH ist ein deutscher Betreiber von Freizeit- und Entertainmentzentren sowie Spielhallen. Das Unternehmen betreibt über 50 moderne Standorte mit der Marke Merkur Royal mit Bistro-/Gastro-Elementen, beschäftigt rund 350 Mitarbeiter und kann seine Geschichte auf die Drei Groschen Spiel GmbH zurückführen. Royal Casino DGS legt Wert auf TÜV-zertifizierte Qualitätsstandards, Spielerschutz und Jugendschutz, regelmäßige Mitarbeiterschulungen und professionelle, transparente Abläufe.

Beschreibung

• Du führst und entwickelst ein Team aus Mitarbeitenden und Schichtleitungen. • Du sorgst für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft – von Service über Technik bis Personal. • Du steuerst und entwickelst den Standort mit klaren Strukturen, überprüfst KPIs und setzt Prioritäten. • Du etablierst aktiven Verkauf im Team, förderst Zusatzverkäufe und vermittelst ein starkes Gespür für Gästeerlebnis und Sales. • Du arbeitest mit modernen Buchungs- und Managementsystemen (du musst kein IT-Profi sein, aber bereit, dich einzuarbeiten). • Du bist Ansprechpartner für Gäste, Mitarbeitende, externe Partner und die Geschäftsleitung. • Du übernimmst Verantwortung – und zwar vollständig.

🎯 Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position (Gastronomie, Entertainment, Hotellerie, Handel oder vergleichbare Bereiche). • Ein Führungsstil, der klar, fair und konsequent ist – du bringst Menschen ins Handeln. • Hohe Eigenverantwortung, Verlässlichkeit und Belastbarkeit. • Freude an Organisation, Struktur und operativem Arbeiten. • Sicherer Umgang mit Buchungs- und Managementsystemen sowie die Bereitschaft, diese kontinuierlich weiterzuentwickeln. • Technische Grundaffinität: Du bist bereit, Systeme zu verstehen und Probleme einzuordnen, bevor du sie weitergibst. • Ein realistisches Verständnis für Teamdynamiken und operative Herausforderungen.

🏖️ Vorteile

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld. (*nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit) • Corporate Benefits. • Mitgliedschaft im Fitnessstudio. (*nach Beendigung der Probezeit) • Mitarbeitenden-Events.