Senior Mobile Engineer

🕒 vor 1 Monat

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $166.000 - $203.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🖥 Softwareentwickler

👻 Geisterscore 4%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Rula

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 2019

💼 Beratung

🛡️ Versicherung

🏥 Gesundheitswesen

💰 Series C - Rula im 2024-07

Consulting • Insurance • Healthcare

Rula ist eine Plattform, die Personen, die nach Dienstleistungen zur Wohnungsverbesserung suchen, mit qualifizierten Fachleuten in ihrer Umgebung verbindet. Über Rula können Kunden problemlos vertrauenswürdige Fachkräfte für verschiedene Projekte wie Renovierungen, Reparaturen und Wartungen finden, vergleichen und beauftragen. Die Plattform zielt darauf ab, den Prozess der Beauftragung von Auftragnehmern zu vereinfachen und sorgt für Transparenz und Qualität der angebotenen Dienstleistungen.

Beschreibung

• Build and scale Rula’s patient-facing mobile applications • Own end-to-end delivery of features across iOS and Android using React Native • Partner with Product, Design, and backend engineers to create intuitive, reliable experiences • Evolve the mobile architecture • Improve engineering quality through testing and performance optimization • Ship mobile features from design through release and monitoring • Own projects from design through delivery and make tradeoffs • Collaborate with teammates and cross-functional partners, surfacing risks and contributing to clear scope and estimates • Mentor and support junior engineers through code reviews, pairing, and knowledge sharing • Contribute to the long-term success of Rula’s mobile platform

🎯 Anforderungen

• 5+ years of software engineering experience, including 3+ years building production mobile applications • 3+ years of experience with React Native, TypeScript, and modern React development • Experience shipping mobile features end-to-end from design through release and monitoring • Working knowledge of native iOS using Swift/Objective-C and Android using Kotlin/Java • Experience owning projects from design through delivery, making tradeoffs, and communicating rationale • Ability to collaborate with teammates and cross-functional partners, surface risks early, and contribute to clear scope and estimates • Ability to mentor and support junior engineers through code reviews, pairing, and knowledge sharing • Fluency with AI-assisted development tools such as Claude Code, including articulating acceleration benefits, risks, and the need for human judgment • Must be based in the United States; Rula is currently not hiring in Hawaii • Preferred: experience publishing and maintaining apps on the App Store and Google Play • Preferred: experience with mobile CI/CD and automated release pipelines • Preferred: experience building AI-powered or LLM-enabled mobile features • Preferred: familiarity with mobile observability and crash reporting tools such as Datadog, Crashlytics, and Sentry • Preferred: experience in a fast-paced, high-growth startup environment

🏖️ Vorteile

• 100% remote work environment • Attractive pay and benefits with transparent pay ranges • Medical, dental, vision, life, disability, and FSA/HSA benefits • 401(k) plan access • Generous time-off policies, including 2 company-wide shutdown weeks each year for most employees • Paid parental leave for birthing, non-birthing, adopting, and fostering parents • Employee Assistance Program (EAP) • Quarterly department stipend for team-building activities or in-person gatherings • Community and employee resource groups • New-hire home office stipend • $50 monthly internet or cell phone stipend • Year-round wellness initiatives • $50/month wellness stipend • Equity