
10.000+ Mitarbeiter
Gegründet 1933
🚗 Transport
🛍️ eCommerce
Transport • eCommerce • Logistics
Ryder System, Inc. ist ein führender Anbieter von Lösungen für Supply Chain, Transport und Flottenmanagement in Nordamerika. Das Unternehmen bietet ein umfangreiches Spektrum an Dienstleistungen, darunter Logistik, E-Commerce-Abwicklung, Zustellung auf der letzten Meile, Leasing und Wartung von Nutzfahrzeugen sowie den Verkauf gebrauchter Lkw. Mit dem Fokus auf die Optimierung von Lieferketten und die Steigerung der betrieblichen Effizienz kombiniert Ryder Technologie und Datenanalytik, um maßgeschneiderte Lösungen für verschiedene Branchen wie Automobil, Konsumgüter und Gesundheitswesen bereitzustellen. Ryder engagiert sich für ein nahtloses End-to-End-Erlebnis für seine Kunden, von Lagerhaltung und Distribution bis hin zu Transport und Lieferung.
🕒 vor 2 Tagen
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

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Gegründet 1933
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Ryder System, Inc. ist ein führender Anbieter von Lösungen für Supply Chain, Transport und Flottenmanagement in Nordamerika. Das Unternehmen bietet ein umfangreiches Spektrum an Dienstleistungen, darunter Logistik, E-Commerce-Abwicklung, Zustellung auf der letzten Meile, Leasing und Wartung von Nutzfahrzeugen sowie den Verkauf gebrauchter Lkw. Mit dem Fokus auf die Optimierung von Lieferketten und die Steigerung der betrieblichen Effizienz kombiniert Ryder Technologie und Datenanalytik, um maßgeschneiderte Lösungen für verschiedene Branchen wie Automobil, Konsumgüter und Gesundheitswesen bereitzustellen. Ryder engagiert sich für ein nahtloses End-to-End-Erlebnis für seine Kunden, von Lagerhaltung und Distribution bis hin zu Transport und Lieferung.
• Provides leadership for the Distribution Center and supervisors • Interface directly with the customer to ensure issues are resolved • Strategic operational planning and execution for the operation • Identify and solve operational issues with the account(s) • Hire, supervise, develop and manage performance for employees • Maintain open and effective communications within the work group(s) • Review data, identify and implement necessary actions as required • Manage the profit and loss statements • Lead a proactive safety program within the work group(s) • Monitor the maintenance of equipment for assigned work group(s)
• H.S. diploma/GED required • Bachelor's degree in Business, Logistics, Supply Chain preferred • Master's degree in Business, Logistics, Transportation or related field preferred • Five (5) years or more relevant experience in supply chain, logistics, warehouse or industry related field required • Five (5) years or more managing, leading and developing direct reports required • Three (3) years or more Profit & Loss responsibility preferred • One (1) year or more customer interaction preferred
• comprehensive health and welfare benefits • medical, prescription, dental, vision, life insurance and disability insurance options • paid time off for vacation, illness, bereavement, family and parental leave • tax-advantaged 401(k) retirement savings plan
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Performance Manager at Recall Masters managing client relationships and driving retention in the automotive industry. Focus on Fixed Ops and growing dealership performance through valuable insights.
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🕒 vor 2 Tagen
Case Manager managing litigation-related matters for U.S. Legal Support. Collaborating with clients and attorneys while ensuring timely service delivery and client satisfaction.
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🕒 vor 2 Tagen
Email Manager executing email campaigns to acquire subscribers and cultivate donors for Greater Good Charities. Collaborating with teams to maintain CRM integrity and report performance results.
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🕒 vor 2 Tagen
Senior Manager leading Advisory Services to grow cybersecurity compliance consulting practice. Overseeing engagements, team development, and establishing operational standards at C2 Labs.
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🕒 vor 3 Tagen
Regional Manager fostering relationships with school administrators and teachers to enhance SkillsUSA Texas programs. Developing training materials and implementing regional strategies for growth.
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