Grafikdesigner – leistungsorientierte Anzeigen in hoher Stückzahl

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RZ HR Studio

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2 - 10 Mitarbeiter

Gegründet 2024

🎯 Rekrutierung

👥 HR Tech

Recruitment • HR Tech

RZ HR Studio ist ein Talentnetzwerk und eine Vermittlungsplattform, die sich auf die Verbindung von Kandidaten mit Start-ups und wachsenden Unternehmen mit einer Remote-First-Strategie konzentriert. Die Plattform bietet kuratierte, laufende Chancen, bei denen ein einziges Profil mit mehreren Rollen in verschiedenen Kundenunternehmen übereinstimmen kann; bei einer Auswahl findet die Vertragsabwicklung direkt mit dem Kunden (und nicht mit einer Agentur) statt und es fallen keine Gebühren für die Kandidaten an. Die Plattform legt Wert auf Karrieren mit einem Remote-First-Ansatz, kuratierte Matches, erhöhte Sichtbarkeit für Unternehmen mit Einstellungsbedarf und listet vollständig remote auszuführende Positionen in Bereichen wie E-Commerce, Design, Betrieb und Marketing auf.

Beschreibung

• Erstelle mehr als 70 statische Anzeigenbilder pro Woche für mehrere Marken • Produziere leistungsorientierte Anzeigen, die im Feed das Scrollen stoppen und Klicks generieren • Arbeite nach Kreativbriefs und iteriere schnell an erfolgreichen Konzepten • Erstelle Varianten bewährter Anzeigen (verschiedene Aufhänger, Farben, Layouts, Handlungsaufforderungen) • Folge Vorlagen und Markenrichtlinien und behalte gleichzeitig hohe Geschwindigkeit bei • Wende Prinzipien der Direktreaktionswerbung an: Überschriften, nutzenorientierte Texte, Dringlichkeit, soziale Bestätigung • Arbeite mit kreativen Strategen an neuen Konzepten und Blickwinkeln zusammen • Organisiere und verwalte Design‑Ressourcen effizient • Erreiche konsequent tägliche und wöchentliche Output‑Ziele

🎯 Anforderungen

• Sehr gute Kenntnisse in Figma, Photoshop, Canva oder ähnlichen Design‑Tools • Erfahrung in der Erstellung statischer Anzeigen für bezahlte Social‑Kanäle (Meta, TikTok, Pinterest) • Verständnis von Direct‑Response‑Designprinzipien – es geht nicht nur darum, dass etwas »gut aussieht« • Fähigkeit, ein hohes Volumen zu produzieren, ohne die Qualität zu opfern • Schnelle Umsetzung von Iterationen, Minuten statt Stunden • Gespür dafür, was Anzeigen konvertieren lässt: starke Überschriften, klare Handlungsaufforderungen, visuell scrollstoppende Motive • Starke Organisationsfähigkeiten für mehrere Marken und Asset‑Sammlungen • Zuverlässigkeit und Konsequenz beim Erreichen täglicher Ziele • Komfort mit repetitiver, prozessorientierter Arbeit • Offenheit für Feedback und schnelle Umsetzung von Änderungen • Vorteilhaft: Erfahrung im Design für DTC-/E‑Commerce‑Marken • Portfolio mit Direct‑Response‑statischen Anzeigen (nicht nur Markenarbeit) • Verständnis von Anzeigenmetriken und davon, wie »gute Performance« aussieht • Erfahrung mit UGC‑Stil oder nativen, organisch wirkenden Creatives • Vertrautheit mit KI‑Design‑Tools zur schnelleren Iteration

🏖️ Vorteile

• Ad‑Bounty‑Programm: 1–3 % Provision auf Ad‑Spend für besonders erfolgreiche Creatives (ROAS 2,1+) • Remote‑first‑Umgebung • Arbeit im Team aus A‑Playern, denen die Arbeit wirklich wichtig ist • Direkter Zugang zu den Gründern, ohne bürokratische Ebenen • Klare Entwicklungsmöglichkeiten hin zu Senior‑Creative‑Rollen bei entsprechender Leistung