
SaaS • Enterprise • B2B
saas. group ist ein Unternehmen, das SaaS-Unternehmen übernimmt, mit Fokus auf Bootstrapped-Unternehmen. Sie verfolgen einen Founder-friendly-Ansatz, um Produkte weiterzuentwickeln und Teams zu skalieren – und bewahren dabei die ursprüngliche Identität des Unternehmens. saas. group bietet Gründerinnen und Gründern eine unterstützende Exit-Strategie und stellt das Vermächtnis sowie das Wachstum der übernommenen Unternehmen in den Mittelpunkt. Das Unternehmen steht für einen schlanken Akquisitionsprozess mit minimalem juristischem Hin und Her und fokussiert sich auf Product-led Growth, Community-Support und die Befähigung von Gründerinnen und Gründern zu finanzieller Freiheit. saas. group ist auf kleine bis mittelgroße SaaS-Unternehmen mit wiederkehrenden Umsatzmodellen spezialisiert und hat das Ziel, diese zu Marktführern zu entwickeln.
51 - 200 Mitarbeiter
☁️ SaaS
🏢 Unternehmen
🤝 B2B
vor 12 Tagen
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

SaaS • Enterprise • B2B
saas. group ist ein Unternehmen, das SaaS-Unternehmen übernimmt, mit Fokus auf Bootstrapped-Unternehmen. Sie verfolgen einen Founder-friendly-Ansatz, um Produkte weiterzuentwickeln und Teams zu skalieren – und bewahren dabei die ursprüngliche Identität des Unternehmens. saas. group bietet Gründerinnen und Gründern eine unterstützende Exit-Strategie und stellt das Vermächtnis sowie das Wachstum der übernommenen Unternehmen in den Mittelpunkt. Das Unternehmen steht für einen schlanken Akquisitionsprozess mit minimalem juristischem Hin und Her und fokussiert sich auf Product-led Growth, Community-Support und die Befähigung von Gründerinnen und Gründern zu finanzieller Freiheit. saas. group ist auf kleine bis mittelgroße SaaS-Unternehmen mit wiederkehrenden Umsatzmodellen spezialisiert und hat das Ziel, diese zu Marktführern zu entwickeln.
51 - 200 Mitarbeiter
☁️ SaaS
🏢 Unternehmen
🤝 B2B
• Durch Vorbild führen: Tragen Sie zu unseren Kernsystemen bei und heben Sie gleichzeitig den Standard für Codequalität, Tests und Design an. • Technische Gespräche vorantreiben: Unterstützen Sie Ihr Team dabei, Abwägungen zu treffen und fundierte Architekturentscheidungen zu fällen. • Mentoring und Unterstützung: Teilen Sie Ihre Erfahrungen mit Kolleginnen und Kollegen sowie Junior-Entwicklerinnen und -Entwicklern und helfen Sie anderen, sich fachlich weiterzuentwickeln. • Komplexes vereinfachen: Finden Sie elegante Lösungen für Performance-, Zuverlässigkeits- und Skalierbarkeitsherausforderungen in unserer verteilten Rendering-Infrastruktur. • Das Team entlasten: Erkennen Sie Probleme frühzeitig, beseitigen Sie Engpässe und halten Sie Projekte in Bewegung. • Qualität vorantreiben: Fördern Sie Praktiken wie TDD, Pair Programming und Continuous Delivery, damit wir schnell bleiben, ohne Stabilität zu opfern.
• Nachgewiesene Erfahrung: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Auslieferung produktionsreifer Software, idealerweise im SaaS- oder Infrastrukturkontext. • Fundierte Grundlagen: Tiefes Verständnis moderner Softwareentwicklung, Performance-Tuning und verteilter Systeme. • Versiert in unserem Stack: Sie sind sicher im Umgang mit TypeScript/Node.js und/oder Golang sowie mit cloud-nativen Tools (Erfahrung mit AWS ist von Vorteil). Erfahrung mit NestJS oder Terraform ist ein Plus. • Handwerksorientiert: Sie schreiben sauberen, wartbaren Code und setzen sich für Einfachheit im Design ein. • Delivery-Mentalität: Sie wissen, wie man Geschwindigkeit und Qualität ausbalanciert und wann welches Ziel priorisiert werden sollte. • Mentoring-Fähigkeiten: Sie geben gerne durchdachtes Feedback und arbeiten kollaborativ, um andere weiterzuentwickeln. • Kommunikation: Sie erklären technische Sachverhalte klar, sowohl im Team als auch gegenüber Stakeholdern im Unternehmen. • Neugier und Eigeninitiative: Sie scheuen sich nicht, tief einzutauchen oder die Initiative zur Verbesserung zu ergreifen.
• Maximale Flexibilität: Wir sind zu 100 % remote. Sie können arbeiten, wo und wann Sie möchten. • Freiraum und Eigenverantwortung: Wir sind ein Team mit hohem Vertrauen; Sie erhalten viel Gestaltungsfreiraum, Probleme eigenständig zu lösen – mit Unterstützung des Teams bei Bedarf. • Geringe Bürokratie: Wir lassen uns nicht von Meetings und Bürokratie ausbremsen. Wir arbeiten effizient und halten das Momentum nachhaltig aufrecht. • Kleines, freundliches Team: Wir unterstützen uns gegenseitig, haben Spaß und schätzen einen lockeren Umgang. • Unser Netzwerk: Wir sind eine Community aus unternehmerisch denkenden SaaS-Professionals, die intern regelmäßig Ideen, Wissen und Erfahrungen austauschen. • Flexible Freizeitregelung: Wir möchten, dass Sie sich bei Bedarf erholen und neue Energie tanken können.
Bewerbenvor 15 Tagen
Senior Full-Stack Engineer bei Zencoder, der die Zukunft der Softwareentwicklung mitgestaltet. Aufbau der nächsten Generation einer KI-gestützten Coding-Plattform mit starkem Fokus auf TypeScript und React Native.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 15 Tagen
Senior Softwareentwickler, der Verhaltensplanungsalgorithmen für autonome Fahrzeuge entwickelt und implementiert. Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Sicherstellung einer robusten Systemintegration.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 16 Tagen
Systems-Software-Ingenieur bei CENSUS zur Entwicklung sicherer Virtualisierungslösungen für Linux-Plattformen mit Schwerpunkt auf Cybersicherheitslösungen. Entwurf und Implementierung von Virtualisierungsfunktionen in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 20 Tagen
Senior Software Engineer bei Enode, der die nächste Entwicklungsstufe ihrer Plattform für erneuerbare Energien mitgestaltet. Aufbau flexibler Demand-Lösungen durch Integration und Optimierung von Energiegeräten über APIs.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 20 Tagen
Backend‑Engineer zur Verbesserung der API‑Zuverlässigkeit und Observability für Enodes Plattform für grüne Energie. Treten Sie einem missionsgetriebenen Team bei, das mit innovativer Technologie nachhaltige Energielösungen entwickelt.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich