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Schulz Digital GmbH - Branchenpartner für Handwerksbetriebe

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1 - 10 Mitarbeiter

Gegründet 2018

🎯 Rekrutierung

👥 HR Tech

🤝 B2B

Recruitment • HR Tech • B2B

Schulz Digital GmbH - Branchenpartner für Handwerksbetriebe ist eine in Köln ansässige Online-Marketing- und Personalvermittlungsagentur, die Handwerks-, Industrie- und Bauunternehmen dabei unterstützt, qualifizierte regionale Fachkräfte zu finden, anzuziehen und zu binden. Das Unternehmen verwendet eine proprietäre "Schulz Digital Methode", die gezieltes Social-Media-Recruiting, Employer Branding, Bewerbermanagement-Automatisierung, digitales Onboarding und Training sowie Lead-Generierungssysteme kombiniert, um vorqualifizierte Bewerber und kauffertige Kundenanfragen oft innerhalb weniger Wochen und mit Garantie zu liefern. Schulz Digital positioniert sich als B2B-Partner für kleine und mittelständische Handwerks- und Industrieunternehmen und bietet eine kostenlose Potenzialanalyse, casestudy-gestützte Ergebnisse und fortlaufende Unterstützung zur Verbesserung der Personalbeschaffung, Bindung und des Unternehmenswachstums an.

Beschreibung

• Du versetzt Dich in die Lage unserer Kunden und setzt für Sie eigenständig Recruiting- und Performance Meta & Google Ads Kampagnen auf. • Du triffst innerhalb unserer erprobten Strukturen selbst die richtigen Entscheidungen: Welche Werbematerialien gehen live, welche Zielgruppe wird angepasst, wo muss optimiert werden. • Du baust und steuerst Outbound- und E-Mail-Kampagnen im Backend für unsere Kunden – du bist der Motor hinter performanten Sequenzen, die Leads in Gespräche verwandeln. • Du behältst laufende Kampagnen im Blick, erkennst Auffälligkeiten in den Zahlen frühzeitig und schlägst proaktiv Anpassungen vor und setzt sie nach Absprache mit dem Account Manager um. • Du schreibst starke Outbound-Copies (Cold Emails, Follow-ups und Sequenzen) mit Fokus auf Open Rates, Replies und Conversion. • Du arbeitest eng mit Account Managern zusammen, um Offers, Messaging und Kampagnenstrategie maximal zu schärfen und auf Performance auszurichten. • Du arbeitest komplett im Backend ohne direkten Kundenkontakt – dein Fokus liegt auf Copy, Struktur, Testing und Skalierung. • Du nutzt KI-Tools sinnvoll im Arbeitsalltag, um schneller und besser zu liefern.

🎯 Anforderungen

• Mindestens 1–2 Jahre praktische Erfahrung mit Meta Ads Manager (eigenständig Kampagnen aufgesetzt, nicht nur 'Marketing studiert') • Du bist stark im Copywriting und verstehst, wie gute E-Mail-Texte Aufmerksamkeit erzeugen und Menschen zum Antworten bewegen. • Ein gutes visuelles Auge und analytisches Denken: Du erkennst, ob ein Creative funktioniert oder nicht und kannst an Zahlen erkennen, warum eine Kampagne performed oder nicht. • Du hast eine pragmatische, mitdenkende Art. Wenn etwas nicht passt sprichst Du es an und löst es selbstständig. • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und übernimmst Verantwortung für deine Ergebnisse.

🏖️ Vorteile

• Attraktives Einstiegsgehalt von 3.500 bis 4.500 € mit High-Performance Bonus für herausragende Ergebnisse • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und die Möglichkeit, 100 % remote zu arbeiten • 30 Urlaubstage sowie weitere Vorteile wie Prämien, Schulungen und Weiterbildungen • Zugang zu modernsten Tools und Technologien • Ein dynamisches Team in einem schnell wachsenden Unternehmen