
Hybrid Global Logistics Services ist ein Anbieter von Transport- und Lieferkettenlösungen, der sich dazu verpflichtet, den CO2-Fußabdruck unserer Kunden und Partner zu verringern und gleichzeitig mehrwertstiftende Transport- und Logistikdienstleistungen bereitzustellen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Transporteffizienz in unserem gesamten Netzwerk zu maximieren – mithilfe modernster Technologien zur Verbesserung der Ladungszuordnung, zur Reduzierung von Leerkilometern, zur Optimierung der Verkehrsträgerwahl sowie durch den verstärkten Einsatz umweltfreundlicher Flotten und alternativer Kraftstoffe.
51 - 200 Mitarbeiter
vor 9 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

Hybrid Global Logistics Services ist ein Anbieter von Transport- und Lieferkettenlösungen, der sich dazu verpflichtet, den CO2-Fußabdruck unserer Kunden und Partner zu verringern und gleichzeitig mehrwertstiftende Transport- und Logistikdienstleistungen bereitzustellen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Transporteffizienz in unserem gesamten Netzwerk zu maximieren – mithilfe modernster Technologien zur Verbesserung der Ladungszuordnung, zur Reduzierung von Leerkilometern, zur Optimierung der Verkehrsträgerwahl sowie durch den verstärkten Einsatz umweltfreundlicher Flotten und alternativer Kraftstoffe.
51 - 200 Mitarbeiter
• Für aktive Frachtmakler, die remote (von überall) arbeiten möchten • Bietet Zugang zu umfassenden Assets und operativer Unterstützung • Schaffen Sie eine Win‑Win‑Lösung für Ihr Kundenportfolio und maximieren Sie Ihr Potenzial
• Mindestens ein Jahr Erfahrung als Makler/Anbieter von Transportlösungen (oder vergleichbar) mit einem etablierten Kundenstamm • Unternehmerische Denkweise zum Aufbau Ihres Kundenportfolios • Hervorragender Kundenservice und effektive Kommunikationsfähigkeiten • Ausgeprägtes Beziehungsmanagement mit Kunden • Versiert in der Verhandlungsführung von Raten basierend auf Marktbedingungen • Natürlich motiviert und vertriebsstark, mit dem Antrieb, neue Kunden und Carrier zu gewinnen • Kreativer Denker, der eine wettbewerbsorientierte, teamorientierte Atmosphäre schätzt • Starke Multitasking-Fähigkeit und routiniert im Umgang mit mehreren IT-Systemen • Erfahrung mit CRM- und TMS-Systemen (McLeod) • Vertraut mit KPIs als Maß für Leistung und Verantwortlichkeit • Bereitschaft zur Vollzeitarbeit von Montag bis Freitag • Handeln nach hohen moralischen und ethischen Maßstäben
• 401(k)-Programm einschließlich Arbeitgeberzuschuss • Bezahlte Freistellung und bezahlter Urlaub/Feiertage • Umfassende Kranken-, Zahn- und Sehhilfeleistungen • Gezielte Karriereentwicklung und Geschäftsunterstützung • Vergünstigungen für Weiterbildung über unsere Bildungspartner • Anerkennung und Feier von Leistungen und Erfolgen der Teammitglieder • Unterstützung lokaler Gemeinschaften und Ermutigung zur ehrenamtlichen Teilnahme an Wohltätigkeitsveranstaltungen und -aktivitäten
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