Sourcing Unicorns
1 - 10 Mitarbeiter
💼 Beratung
📣 Marketing
🏨 Gastgewerbe
Consulting • Marketing • Hospitality
Wir sind spezialisiert auf die Suche nach einzigartigen kreativen und technischen Talenten in den kreativen Sektoren: Immersive Installationen • Erfahrungsmarketing • 3D-Animation • VFX • Gaming • Synchronisation • Themenparks. Das Talent in diesen Branchen verfügt über so besondere Fähigkeiten, dass wir sie für so einzigartig wie Einhörner halten. Die Suche nach dem richtigen Talent für das richtige Team ist kein typischer Rekrutierungsprozess. Unsere Dienstleistungen: • Inhouse Remote Recruiting Wir werden Teil Ihres internen Talent Acquisition Teams, tauchen in Ihr Portfolio und Ihre technische Welt ein. Wir verwalten und besetzen offene Rekrutierungsprozesse von den dringendsten bis hin zu langfristigen strategischen Anforderungen. • Headhunting-Aufträge Wir stellen eine maßgeschneiderte Liste sowohl aktiver als auch passiver Talente zur Verfügung, die interviewt und ausgewählt wurden, um die visuellen, technischen und strategischen Anforderungen Ihrer Organisation zu erfüllen. • Pipeline-Aktivierung Wir stellen eine maßgeschneiderte Liste sowohl aktiver als auch passiver Talente zur Verfügung, die kreative und technische Anforderungen erfüllen und die Sie aktivieren können, wann immer Sie die Position besetzen müssen. • Rekrutierungsstrategie Wir analysieren den Rekrutierungskontext, die Ziele und Herausforderungen Ihrer Organisation, um eine abgestimmte Strategie und Richtlinien bereitzustellen, die erfolgreiche Prozesse gewährleisten. • Employer Branding Wir erforschen die Spezifikationen Ihres Marktes und bieten maßgeschneiderte Richtlinien, um die Erwartungen der Talente zu erfüllen und einen besseren Ruf, Mitarbeiterengagement und Bindung zu gewährleisten. • Headhunting-Coaching Wir schulen Ihr Team, um die kreativen Sektoren besser zu verstehen. Wir stellen ihnen alle notwendigen Werkzeuge zur Verfügung, von der Booleschen Suche bis hin zur marktspezifischen Fähigkeiten- und Portfolio-Scouting.
Head of Production
Stelle nicht auf LinkedIn
🕒 vor 6 Monaten
🌐 Spanien, Vereinigte Staaten, +1 weitere Länder – Remote
⏰ Vollzeit
🔴 Experte
✅ Produktmanager
👻 Geisterscore 69%
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.
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Wir sind spezialisiert auf die Suche nach einzigartigen kreativen und technischen Talenten in den kreativen Sektoren: Immersive Installationen • Erfahrungsmarketing • 3D-Animation • VFX • Gaming • Synchronisation • Themenparks. Das Talent in diesen Branchen verfügt über so besondere Fähigkeiten, dass wir sie für so einzigartig wie Einhörner halten. Die Suche nach dem richtigen Talent für das richtige Team ist kein typischer Rekrutierungsprozess. Unsere Dienstleistungen: • Inhouse Remote Recruiting Wir werden Teil Ihres internen Talent Acquisition Teams, tauchen in Ihr Portfolio und Ihre technische Welt ein. Wir verwalten und besetzen offene Rekrutierungsprozesse von den dringendsten bis hin zu langfristigen strategischen Anforderungen. • Headhunting-Aufträge Wir stellen eine maßgeschneiderte Liste sowohl aktiver als auch passiver Talente zur Verfügung, die interviewt und ausgewählt wurden, um die visuellen, technischen und strategischen Anforderungen Ihrer Organisation zu erfüllen. • Pipeline-Aktivierung Wir stellen eine maßgeschneiderte Liste sowohl aktiver als auch passiver Talente zur Verfügung, die kreative und technische Anforderungen erfüllen und die Sie aktivieren können, wann immer Sie die Position besetzen müssen. • Rekrutierungsstrategie Wir analysieren den Rekrutierungskontext, die Ziele und Herausforderungen Ihrer Organisation, um eine abgestimmte Strategie und Richtlinien bereitzustellen, die erfolgreiche Prozesse gewährleisten. • Employer Branding Wir erforschen die Spezifikationen Ihres Marktes und bieten maßgeschneiderte Richtlinien, um die Erwartungen der Talente zu erfüllen und einen besseren Ruf, Mitarbeiterengagement und Bindung zu gewährleisten. • Headhunting-Coaching Wir schulen Ihr Team, um die kreativen Sektoren besser zu verstehen. Wir stellen ihnen alle notwendigen Werkzeuge zur Verfügung, von der Booleschen Suche bis hin zur marktspezifischen Fähigkeiten- und Portfolio-Scouting.
Beschreibung
• Take ownership of qualified opportunities from Sales / CEO • Translate creative direction into SOW, detailed budget, master schedule, staffing model, and risk register with mitigations • Partner with ECD on the story and presentation; own execution strategy (budget, schedule, delivery approach) • Confidently represent production strategy in client pitches and Q&A • Evaluate / challenge estimates across: Unreal / Unity real-time, CG / VFX / animation, creative tech (sensors, tracking, show control), UI / UX & interactive workflows, fabrication / scenic, AV hardware / media servers / displays / lighting • Understand integration, QA, calibration / commissioning, deployment cycles • Maintain a vetted network of specialist vendors and integrators • Support Producers post-award; enforce scope, plan, quality, and timeline • Serve as escalation point for change orders, client dynamics, and risk issues • Maintain production forecasting, resourcing plans, and talent pipeline • Champion creative integrity and technical feasibility in balance • Partner with the Managing Director to build scalable workflows for: Estimation & scoping templates, Onboarding & kickoff checklists, Asset / content pipelines (CG ↔ real-time ↔ AV), QA / testing / tech rehearsal procedures, Documentation, reporting, and ticketing standards, Installation & commissioning frameworks • Select and implement production software platforms (PM, resource planning, review / approvals, QA / test, dashboarding) • Create repeatable playbooks for immersive execution and continuous improvement.
🎯 Anforderungen
• 12–18+ years total professional experience • 7–10+ years in senior production leadership roles within immersive, experiential, media, or integrated creative environments • Proven track record delivering large-scale, multidisciplinary immersive or interactive projects from proposal through installation • Deep expertise in production planning, budgeting, and scheduling across complex creative-tech ecosystems • Demonstrated ability to lead cross-functional teams spanning creative, technical, and operational disciplines • Strong commercial and financial acumen, including forecasting, margin management, and change order control • Experience building and scaling production systems, workflows, and pipelines • High confidence presenting production strategies to clients and executive stakeholders • Familiarity with real-time engines, CG/VFX pipelines, interactive systems, AV infrastructure, and fabrication / installation workflows • Understanding of QA, commissioning, deployment cycles, and integrated technical environments • Established network of vendors, freelancers, or integrators is a strong plus • Strategic thinker with strong operational execution skills • Calm under pressure, solution-oriented, and decisive • Excellent communication and stakeholder management abilities • Culture carrier who balances creative ambition with technical realism • Builder mindset, someone who creates systems, not only manages outputs.
🏖️ Vorteile
• Competitive salary • Flexible working hours • Professional development budget • Global team events
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