Trainer/in für Jobcoaching | Freiberuflich – sofortiger Start möglich

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 51 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏳ Vertrag

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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StartSteps

WebsiteLinkedInAlle Stellen

11 - 50 Mitarbeiter

Gegründet 2020

💼 Beratung

📣 Marketing

📚 Bildung

💰 Pre Seed Round im 2020-08

Consulting • Marketing • Education

StartSteps ist ein Unternehmen, das Bildungsprogramme und Bootcamps für Tech-Karrieren anbietet – unter anderem in den Bereichen Programmierung, Marketing, UX/UI Design und Datenanalyse. Das Angebot umfasst Orientierungskurse und persönliches Mentoring, um Menschen den Weg in die Tech-Branche zu ebnen – unterstützt durch öffentliche Förderung, damit allen Teilnehmenden der Zugang offensteht. StartSteps kooperiert mit verschiedenen Tech-Partnern und Bootcamps und stellt sicher, dass die Lehrpläne relevant bleiben und dem neuesten Stand der Branchenstandards entsprechen.

Beschreibung

• Mehrere Kurslehrpläne betreuen und pro Woche 1–2 ganztägige Schulungen durchführen • Themen zur Beschäftigungsfähigkeit vermitteln, darunter Lebensläufe für den deutschen Arbeitsmarkt, Vorstellungsgespräche, Jobsuche und LinkedIn • Soft Skills wie Konfliktmanagement, Problemlösung, Teamarbeit, Kommunikation und Unternehmenskultur vermitteln • Die Beratung auf deutsche Einstellungsstandards ausrichten • Den Teilnehmenden strukturiertes Feedback geben und kurze Aufgaben stellen • Wöchentlich eine kurze Übersicht zu den Ergebnissen erstellen • Schulungen zu Professional Impact Skills auf Englisch für internationale Fachkräfte durchführen, die in den deutschen Arbeitsmarkt eintreten • Gruppen von Fachkräften in der Mitte ihrer beruflichen Laufbahn sowie Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger unterstützen • Gegebenenfalls mehrere Schulungen parallel durchführen, mit einem Umfang von bis zu etwa 20 Stunden pro Woche

🎯 Anforderungen

• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in Deutschland in den Bereichen HR, Recruiting, Coaching oder Kooperationen mit Arbeitgebern • Nachweisbare Erfahrung in der Durchführung von Schulungen in einem für Jobcoaching oder Beschäftigungsfähigkeit relevanten Bereich • Umfangreiches Portfolio relevanter Schulungsunterlagen oder Leitfäden • Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse • Zuverlässige technische Ausstattung für die Durchführung von Live-Sitzungen • Verfügbarkeit für einen sofortigen Start oder ab Januar 2027 • Status als Freiberufler/in bzw. selbstständige/r Auftragnehmer/in • Verfügbarkeit für Schulungen an ein bis zwei Tagen pro Woche, montags bis freitags, zwischen 9:00 und 18:00 Uhr • Bitte geben Sie Ihr Honorar pro Stunde im Anschreiben an

🏖️ Vorteile

• Dynamisches und inklusives Arbeitsumfeld • Arbeitgeber mit Chancengleichheit und einem starken Engagement für Diversität und Inklusion • Möglichkeit, vielfältige Zielgruppen bei der Vorbereitung auf einen beruflichen Wechsel zu unterstützen • Möglichkeit, zu einer vielfältigeren und inklusiveren Tech-Landschaft beizutragen