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Supabase

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51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2020

☁️ SaaS

🔌 API

🤖 Künstliche Intelligenz

💰 €80.000.000 Series B im 2022-05

SaaS • API • Artificial Intelligence

Supabase ist eine Open-Source-Alternative zu Firebase und bietet Entwicklerinnen und Entwicklern eine umfassende Backend-as-a-Service-Plattform. Die Lösung umfasst unter anderem eine Postgres-Datenbank, Benutzerauthentifizierung mit Row Level Security (RLS), sofort verfügbare RESTful APIs, Edge Functions für die Bereitstellung von benutzerdefiniertem Code sowie Echtzeit-Datensynchronisierung. Darüber hinaus unterstützt Supabase die Speicherung großer Dateien und die Integration mit Machine-Learning-Modellen für Vektor-Embeddings. Mit der Plattform können Entwicklerinnen und Entwicklern skalierbare Anwendungen mühelos entwickeln und die robusten Möglichkeiten von Postgres nutzen, ohne Backend-Infrastruktur selbst betreiben zu müssen. Mit dem Ziel, Entwicklungs-Workflows zu vereinfachen, wird Supabase weltweit von Unternehmen aufgrund seiner Zuverlässigkeit und Performance geschätzt und unterstützt die Skalierung von Projekten von kleinen bis hin zu großen Nutzerbasen.

Beschreibung

• Die Agentenplattform in Produktion bringen. • Die Evaluationsebene verantworten und das davon abhängige Gate aktivieren. • Das Agenten-Portfolio aufbauen und registrieren. • Governance im Code durchsetzen. • Festlegen, wie das System Personen kontaktiert. • Die Plattform-Tooling verantworten. • Betriebskennzahlen aus Produktionsdaten berechnen. • Den eigenen Nutzen der Plattform messen und instrumentieren.

🎯 Anforderungen

• Erfahrung darin, LLM-basierte Agentensysteme produktiv ausgerollt zu haben, auf die andere angewiesen waren. • Evaluierungen entwerfen, keine Stichprobenprüfungen. • Tiefgehende API-Arbeit an den Systemen durchgeführt haben, in denen die Anwendung tatsächlich läuft. • Infrastruktur end-to-end in Python auf GCP verantworten. • Gutes Gespür dafür, wie Software mit Menschen kommuniziert.

🏖️ Vorteile

• Vollständig remote • Mitarbeiterbeteiligung (ESOP) • Technikzuschuss • Gesundheitsleistungen • Jährliche Offsites • Flexible Arbeitsgestaltung • Berufliche Weiterbildung