Senior Solutions Engineer, Enterprise

🕒 vor 13 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

💻 Lösungsingenieur

👻 Geisterscore 25%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Tailscale

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2020

☁️ SaaS

🔐 Sicherheit

📡 Telekommunikation

💰 €100.000.000 Series B im 2022-05

SaaS • Security • Telecommunications

Tailscale ist ein Unternehmen, das eine moderne VPN-Lösung auf Basis der WireGuard-Technologie anbietet und damit das Netzwerkmanagement vereinfacht. Es erstellt sichere, softwaredefinierte Netzwerke, die Benutzer, Dienste und Geräte mühelos verbinden. Durch die Beseitigung der Komplexität herkömmlicher VPNs bietet Tailscale sicheren Fernzugriff, Standort-zu-Standort-Vernetzung und Multi-Cloud-Networking, während es eine benutzerfreundliche und schnelle Bereitstellung ohne komplizierte Konfigurationen gewährleistet. Anerkannt für die Ermöglichung von Zero-Trust-Umgebungen und nahtlosen Workflows, unterstützt Tailscale starke Sicherheitsfunktionen wie automatisierte Benutzerregistrierung, Verschlüsselung und Zugriffskontrolllisten (ACLs). Dieses Tool ist sowohl im Unternehmens- als auch im privaten Bereich besonders beliebt, wird für seine Integrationsmöglichkeiten und Benutzerfreundlichkeit geschätzt und macht sicheres Networking überall und unabhängig von der Infrastruktur zugänglich.

Beschreibung

• Partner with Account Executives to identify, qualify, and close new enterprise logos and expansion opportunities • Lead technical discovery, solution architecture, demos, and proofs-of-concept • Design Tailscale architectures for hybrid, multi-cloud, and on-premises environments, including identity-based access and secure connectivity patterns • Align Tailscale PAM for identity-aware access with session recording, and Aperture as an AI gateway for LLM/API access • Translate technical capabilities into business value, including security outcomes, operational simplicity, and time-to-value • Serve as a trusted advisor across multi-stakeholder deals and guide implementation with Customer Success • Support security reviews and enterprise diligence, including architecture reviews, questionnaires, and compliance discussions • Provide structured feedback to Product, Engineering, and GTM teams based on enterprise use cases, blockers, and competitive dynamics • Build reusable demo environments, solution blueprints, and enablement assets • Stay current on zero-trust networking, privileged access, identity integrations, cloud networking, and AI access/governance

🎯 Anforderungen

• 5–7+ years in a customer-facing Solutions Engineer, Sales Engineer, or Solutions Architect role within networking, security, infrastructure, or related enterprise software • Proven experience co-owning pipeline and influencing quota outcomes with Sales on new business and expansion • Deep understanding of zero-trust networking, secure connectivity, and IAM integrations (SSO, SAML, OIDC, SCIM) • Strong networking fundamentals and troubleshooting skills: TCP/IP, DNS, routing, firewalls, NAT traversal, TLS/HTTPS, and related concepts • Hands-on systems administration and troubleshooting across Linux and at least one of macOS or Windows • Hands-on architecture experience with AWS, GCP, and/or Azure, including hybrid environments • Experience managing cloud and network infrastructure using Infrastructure as Code (Terraform preferred for policy/ACL; Pulumi, Ansible, or CloudFormation also relevant) • Excellent communication skills, with the ability to explain complex systems clearly and translate technical features into business value for practitioners and executives • Experience running technical evaluations, customized demos, and POCs in enterprise or upper mid-market environments • Comfort operating in a high-growth, fully distributed environment with a high degree of ownership and competing priorities • Willingness to travel occasionally, approximately 10–20%, for customer meetings, workshops, and internal collaboration

🏖️ Vorteile

• Base salary, equity incentive plan, and variable commission for quota-based roles • Comprehensive group benefits with no waiting period, including health and vision and dental coverage for employees and families • Flexible, remote-first work environment • Virtual and in-person social events • Corporate co-working program • Employer-funded retirement contributions matching employee contributions dollar-for-dollar, up to a maximum annual employer contribution equal to 0.75% of eligible compensation • Annual company retreat and team off-sites • $1500 USD annually for professional development • Mentorship, coaching, and internal promotion opportunities • Flexible paid time off • Company-owned laptop (Mac or PC) • Monthly home internet reimbursement • $500 USD home workstation customization allowance • Paid parental leave top-ups: 20 weeks for birthing parents and 16 weeks for non-birthing parents