Dozent:in für Weiterbildungskurse im Bereich Digital Sales (m/w/d) - 100% Remote - Freelance

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Talentspring Academy

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1 - 10 Mitarbeiter

📚 Bildung

🤝 B2B

Education • B2B

Die Talentspring Academy ist ein innovativer deutscher Bildungsanbieter, der praxisorientierte Umschulungs- und Weiterbildungsprogramme anbietet, um dem digitalen Kompetenzmangel und dem Fachkräftemangel im Land entgegenzuwirken. Die Organisation betreibt spezialisierte Akademien – darunter eine Sales Academy mit Fokus auf Technologie/SaaS-Vertrieb, eine Marketing Academy für digitale Marketing-Kompetenzen, eine HR Academy für digitale HR-Praktiken und eine Job Academy für Karriere- und Bewerbungstraining – die sich besonders an Quereinsteiger und Unternehmenspartner richten. Talentspring arbeitet mit Unternehmen und öffentlichen Akteuren zusammen, um die Ausbildung an die Marktbedürfnisse anzupassen und eine arbeitsbereite Vermittlung und lebenslanges Lernen zu fördern.

Beschreibung

• Kursorganisation mit Leidenschaft: Entwickle täglich in Zusammenarbeit mit Deinem Team ein dynamisches und inspirierendes Lernerlebnis für bis zu 25 Teilnehmer:innen, das Spaß und flexible Lernchancen verbindet. • Interaktiver Unterricht und persönliche Betreuung: Gestalte einen digitalen Lernraum, der Neugier weckt. Vormittags begeisterst Du mit interaktiven Lektionen, nachmittags unterstützt Du als Ansprechpartner bei Aufgaben aus der Praxis. • Vermittlung praxisorientierter Inhalte mit echtem Impact: Vermittle Skills, die Teilnehmer:innen sofort anwenden können, und baue eine Brücke zwischen Theorie und Praxis im Vertrieb. • Förderung von Selbstständigkeit & Motivation: Sorge für angemessene Herausforderungen, die eigenständiges Lernen und Wachstum fördern. • Nachhaltige Optimierung des Kurses: Setze Bildungsstandards durch kontinuierliche Innovation. Gestalte den Kurs so, dass er Teilnehmer:innen nicht nur unterrichtet, sondern auch inspiriert und befähigt. • Begleitung der Teilnehmenden in eine erfolgreiche Zukunft: Rüste die Teilnehmer:innen mit Wissen, Werkzeugen und Selbstvertrauen aus, um sie optimal auf die digitale Arbeitswelt vorzubereiten und ihre Karrieren zu fördern.

🎯 Anforderungen

• Relevanter Bildungsabschluss: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertiger Bildungsabschluss im relevanten Fachbereich. • Mehrjährige Praxiserfahrung: Branchenexpertise mit praktischer Berufserfahrung im Vertrieb. • Erste Lehrerfahrungen: Erfahrung mit Gruppentrainings, z.B. als Team Manager, als Dozent:in, Trainer:in oder Coach, sind von Vorteil. • Starke Kommunikationsfähigkeiten: Du bist empathisch, offen und hast eine freundliche Ausstrahlung und bist gerne in Kontakt mit anderen Menschen. • Gutes Organisationsvermögen: Strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise, um Lerninhalte verständlich und vereinfacht mit Rücksicht verschiedener Lerntypen vermitteln zu können. • Digitale Affinität: Ein starkes Interesse an innovativen, digitalen und modernen Lehrmethoden. • Leidenschaft an der Lehre: Freude am Umgang mit Lernenden und großes Interesse an moderner Bildung von Erwachsenen. • Begeisterung fürs Lernen: Du teilst unsere Leidenschaft und Überzeugung für die Digitalbranche und die Bedeutung von lebenslangem Lernen und kannst diese Begeisterung auch vermitteln. • Empathie & pädagogisches Feingefühl: Du kannst persönliche Bedürfnisse von Menschen schnell einschätzen und den Lernerfolg anhand verschiedener Motivationen sicherstellen. • Hohe Sprachkompetenz: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine empathische und wertschätzende Art.

🏖️ Vorteile

• Sinnstiftende Tätigkeit mit unmittelbarem Impact: Du hilfst Menschen dabei, im digitalen Arbeitsmarkt Fuß zu fassen – und gestaltest echte Perspektiven mit. • 100 % Remote, 100 % digitalfähig : Du arbeitest vollständig ortsunabhängig – mit Tools und Strukturen, die funktionieren. • Gestaltungsfreiheit & pädagogischer Raum: Du bringst Dich ein, entwickelst Formate mit und gestaltest digitalen Unterricht aktiv mit. • Faire Vergütung & Perspektive: Du wirst leistungsgerecht bezahlt – mit Entwicklungsmöglichkeiten und langfristiger Sicherheit im Bildungsverbund. • Teamkultur mit Haltung: Du wirst Teil eines professionellen, engagierten und offenen Teams – mit flachen Hierarchien und kollegialer Unterstützung.