
Recruitment • Software Development • Consulting
TechBiz Global ist ein führendes Unternehmen für Recruiting und Softwareentwicklung und darauf spezialisiert, Unternehmen in über 28 Ländern mit Top-Talenten zu vernetzen. Wir betreuen Kunden von Startups bis hin zu Großunternehmen und bringen Expertise in der Besetzung von Schlüsselrollen in Branchen wie FinTech ein. Neben Talent Acquisition bietet TechBiz Global umfassende Softwareentwicklungs-Services, um die Visionen der Kunden in die Realität umzusetzen und digitale Transformationen mit erfahrenen Expertenteams voranzutreiben. Das Unternehmen bietet zudem strategisches CTO-Consulting sowie flexible Outstaffing- und Outsourcing-Lösungen, die Unternehmen dabei unterstützen, Wachstum zu steuern und Technologieprozesse zu optimieren. Als anerkannte Top-Adresse für IT-Recruiting und Consulting ist TechBiz Global darauf ausgerichtet, maßgeschneiderte und innovative Lösungen zu liefern und sicherzustellen, dass Kunden über die notwendigen Werkzeuge für ihren Erfolg verfügen.
51 - 200 Mitarbeiter
🎯 Rekrutierung
vor 5 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

Recruitment • Software Development • Consulting
TechBiz Global ist ein führendes Unternehmen für Recruiting und Softwareentwicklung und darauf spezialisiert, Unternehmen in über 28 Ländern mit Top-Talenten zu vernetzen. Wir betreuen Kunden von Startups bis hin zu Großunternehmen und bringen Expertise in der Besetzung von Schlüsselrollen in Branchen wie FinTech ein. Neben Talent Acquisition bietet TechBiz Global umfassende Softwareentwicklungs-Services, um die Visionen der Kunden in die Realität umzusetzen und digitale Transformationen mit erfahrenen Expertenteams voranzutreiben. Das Unternehmen bietet zudem strategisches CTO-Consulting sowie flexible Outstaffing- und Outsourcing-Lösungen, die Unternehmen dabei unterstützen, Wachstum zu steuern und Technologieprozesse zu optimieren. Als anerkannte Top-Adresse für IT-Recruiting und Consulting ist TechBiz Global darauf ausgerichtet, maßgeschneiderte und innovative Lösungen zu liefern und sicherzustellen, dass Kunden über die notwendigen Werkzeuge für ihren Erfolg verfügen.
51 - 200 Mitarbeiter
🎯 Rekrutierung
• Führung, Mentorenschaft und Entwicklung eines leistungsstarken Solution-Engineering-Teams. • Technische Leitung in allen Phasen der Kundenbetreuung: Pre-Sales-Vorbereitung, Lösungsarchitektur, Implementierung. • Als zentraler technischer Berater während des gesamten Vertriebszyklus: Produktfunktionen und geschäftlichen Nutzen klar und überzeugend präsentieren. • Enge Zusammenarbeit mit Sales, Produktmanagement und Entwicklung zur Gestaltung und Bereitstellung optimierter Kundenlösungen. • Überwachung der Integration und Implementierung von Lösungen beim Kunden und Sicherstellung eines nahtlosen sowie termingerechten Rollouts. • Berücksichtigung aller Aspekte im Lösungsdesign: Liquiditätsflüsse, Ausführungsmodelle, Risikoparameter und Infrastrukturkompatibilität. • Entwicklung und Pflege aktueller Dokumentationen, technischer Leitfäden und Schulungsmaterialien für Kunden und interne Teams. • Aktive Identifikation von Kundenbedürfnissen und Vorschlag von Verbesserungen auf Basis von Feedback und Markttrends. • Definition und Überwachung relevanter KPI zur Bewertung der Teamproduktivität und Kundenzufriedenheit. • Unternehmensvertretung bei technischen Meetings mit externen Stakeholdern unter Wahrung hoher Professionalität und technischer Expertise.
• Umfassende technische Erfahrung in Fintech, Trading-Plattformen, Risikomanagementsystemen und Enterprise-SaaS-Lösungen. • Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung technischer Teams, idealerweise im Solution Engineering, Pre-Sales Engineering oder technischen Vertrieb im Finanzsektor. • Tiefgehende Kenntnisse in Liquiditätsaggregation, Order-Routing, Ausführungsmodellen, FIX-Protokoll und API-Trading-Systemen. • Expertise in Trading-Technologien und Marktinfrastruktur, insbesondere in den Bereichen FX, CFD und digitale Assets. • Kenntnisse institutioneller Plattformen wie MetaTrader, cTrader, OneZero, PrimeXM sowie proprietärer OMS/EMS. • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte einem Business-Publikum verständlich zu vermitteln. • Proaktive, kundenorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Problemlösungskompetenz und nachweisbare Erfolge im Stakeholder-Engagement.
• Wettbewerbsfähiges Gehalt • Flexible Arbeitszeiten • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung • Homeoffice-Optionen • Kollegiales, teamorientiertes Arbeitsumfeld
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