Tiger Resourcing Group
11 - 50 Mitarbeiter
Gegründet 2002
🎯 Rekrutierung
🤝 B2B
Recruitment • B2B
Die Tiger Resourcing Group ist eine spezialisierte Personalvermittlungsagentur, die sich auf die Vermittlung von Talenten für IT-, Digital- und Ingenieurpositionen konzentriert. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung und Büros in Großbritannien und den USA bieten sie maßgeschneiderte, transparente Rekrutierungslösungen und Marktkenntnisse in Teilbereichen wie Software, Cloud, Cybersicherheit, Verteidigung und Raumfahrtsystemen. Das Unternehmen legt Wert auf langfristige Beziehungen, kulturelle Anpassung, Diversität und Inklusion und platziert Kandidaten in B2B-Technologie- und Ingenieursorganisationen.
Senior Systems Engineer – Back-Office Tolling/Fare Collection
Stelle nicht auf LinkedIn
🕒 vor 2 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
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Tiger Resourcing Group
11 - 50 Mitarbeiter
Gegründet 2002
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Recruitment • B2B
Die Tiger Resourcing Group ist eine spezialisierte Personalvermittlungsagentur, die sich auf die Vermittlung von Talenten für IT-, Digital- und Ingenieurpositionen konzentriert. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung und Büros in Großbritannien und den USA bieten sie maßgeschneiderte, transparente Rekrutierungslösungen und Marktkenntnisse in Teilbereichen wie Software, Cloud, Cybersicherheit, Verteidigung und Raumfahrtsystemen. Das Unternehmen legt Wert auf langfristige Beziehungen, kulturelle Anpassung, Diversität und Inklusion und platziert Kandidaten in B2B-Technologie- und Ingenieursorganisationen.
Beschreibung
• Lead the systems engineering function across delivery projects, owning the full lifecycle from requirements development through to verification and acceptance • Act as the lead business analyst on key projects, gathering, analysing, and translating business needs into detailed system requirements • Produce and maintain high-quality systems engineering documentation, including requirements specifications and verification and validation plans • Collaborate with solution architects and product teams to ensure requirements are feasible, aligned with solution designs, and clearly understood • Facilitate cross-functional workshops with internal teams, client stakeholders, and third-party vendors • Oversee system verification activities, including test planning, test case development, and validation of delivered functionality • Ensure full traceability between requirements, design, development, and testing outcomes
🎯 Anforderungen
• 5+ years of experience in systems engineering, business analysis, or technical requirements leadership roles • Strong background in requirements definition, systems design, and verification/validation processes • Bachelor’s degree in Engineering, Computer Science, Information Systems, or a related field
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