
Recruitment • Artificial Intelligence • HR Tech
Tribe. xyz ist ein Recruiting-Unternehmen, das fortschrittliche AI und erfahrene Recruiter einsetzt, um Einstellungsprozesse zu beschleunigen. Es bietet Embedded-Recruiting-Services, die flexibel sind und sich den Bedürfnissen der Kunden anpassen. Das Unternehmen liefert datengetriebene Insights und personalisierte Candidate-Outreach-Strategien, um Markenkonsistenz sicherzustellen und das Engagement zu steigern.
51 - 200 Mitarbeiter
🎯 Rekrutierung
🤖 Künstliche Intelligenz
👥 HR Tech
vor 1 Monat
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

Recruitment • Artificial Intelligence • HR Tech
Tribe. xyz ist ein Recruiting-Unternehmen, das fortschrittliche AI und erfahrene Recruiter einsetzt, um Einstellungsprozesse zu beschleunigen. Es bietet Embedded-Recruiting-Services, die flexibel sind und sich den Bedürfnissen der Kunden anpassen. Das Unternehmen liefert datengetriebene Insights und personalisierte Candidate-Outreach-Strategien, um Markenkonsistenz sicherzustellen und das Engagement zu steigern.
51 - 200 Mitarbeiter
🎯 Rekrutierung
🤖 Künstliche Intelligenz
👥 HR Tech
• Verantwortlich für Tribes visuelle Identität, Messaging und Tonalität, sobald das aktuelle Rebranding abgeschlossen ist. • Steuerung der Content-Erstellung: Case Studies, Kampagnen, Social Storytelling. • Sicherstellen, dass die Tribe-Marke Vertrauen, Performance und KI-gestütztes Recruiting widerspiegelt. • Enge Zusammenarbeit mit unserem Country Manager zum Aufbau von Partnerschaften mit VCs, Tech-Communities und HR-Tech-Unternehmen. • Konzeption und Ausrichtung von Dinners, Panels und privaten Events für People- und TA-Führungskräfte. • Leitung von Sponsoring- und Co-Branding-Aktivierungen auf großen HR- und Tech-Konferenzen. • Enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung, um Community-Aktivitäten in kommerzielle Leads zu überführen. • Bei Bedarf Freiberufler oder Dienstleister für Design, Content und Eventproduktion einstellen und führen. • ROI von Marketinginitiativen verfolgen und direkt mit dem Pipeline-Wachstum verknüpfen.
• Nachgewiesene Erfahrung im Brand- oder B2B-Marketing, idealerweise in einem Dienstleistungs- oder Beratungsunternehmen. • Starkes Netzwerk oder hohe Glaubwürdigkeit in People-, Talent- und VC-Communities in Europa (DACH bevorzugt). • Praktische Erfahrung in der Durchführung von Events, Steuerung von Agenturen und Umsetzung von Kampagnen. • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten – überzeugende Storytelling-Kompetenz. • Fließend in Englisch (Deutsch von Vorteil).
• Wettbewerbsfähige Vergütung & unbegrenzter bezahlter Urlaub • Direkter Zugang zu Entscheidern und Führungskräften • Ein wachsendes internationales Team mit hochkarätigen Kunden und Dynamik • 100% Remote — Arbeit von überall
Bewerbenvor 2 Monaten
Strategischer Account Manager, der Delineas cloud-native Identity-Security-Plattform an deutsche Unternehmen mit mehr als 10 Mrd. USD verkauft. Verantwortlich für Net-New-Verkäufe, Führung komplexer C-Level-Deals und Betreuung strategischer Accounts.
vor 4 Monaten
1001 - 5000
Gebietsleiter zur Steuerung der Vertriebsstrategie in der Biomasse- und Futtermittelbranche für CPM Holdings.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 6 Monaten
Entwicklung von Kunden im Gesundheitswesen auf verschiedenen Ebenen und Beratung zur IT-Infrastruktur in einer Remote-Rolle.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 6 Monaten
Akquise und Betreuung von Kunden im öffentlichen Sektor für einen führenden Anbieter von Netzwerkgeräten. Optionen für Remote-Arbeit vorhanden.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 6 Monaten
1001 - 5000
Vertritt die Produktlinie von CPM auf dem deutschen Markt. Entwickelt Strategien und treibt das Geschäftswachstum voran.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich