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Visionary Integration Professionals (VIP)

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 1996

🤝 B2B

🏛️ Regierung

💰 Debt Financing im 2018-11

B2B • Government • Software

Visionary Integration Professionals (VIP) ist ein national anerkanntes Unternehmen für Technologielösungen und Dienstleistungen, das sich der Erzielung greifbarer Ergebnisse und nachhaltiger Werte verschrieben hat. Das Unternehmen konzentriert sich auf die Integration von Geschäft, Technologie, Menschen und Prozessen, um die operative Effektivität in verschiedenen Sektoren zu verbessern. VIP ist spezialisiert auf die Versorgung des öffentlichen Sektors mit Lösungen, die Systeme modernisieren und Operationen optimieren, insbesondere im Bereich Fallmanagement und öffentliche Sicherheit.

Beschreibung

• Provide support for executive-level decision-making in the IT governance framework. • Develop and plan IT governance processes. • Review and develop IT standards in line with regulations. • Implement governance solutions using platforms like Atlassian and Ardoq. • Collaborate with teams to collect data supporting governance roadmaps.

🎯 Anforderungen

• 5 years of FTE experience developing, planning, and supporting a project or IT governance framework. • At least three (3) years of that experience must have been in supporting executive-level decision-making. • Possess a bachelors degree in an IT-related, project management, leadership, communications, or Engineering field. • Experience applying IT governance frameworks (e.g., COBIT, ITIL, TOGAF). • Experience reviewing and developing IT standards in alignment with industry best practices and relevant federal and state regulations. • Experience implementing governance and standards processes on platforms such as Atlassian and Ardoq to enhance automation. • Experience with collecting and organizing information in support of IT governance roadmaps. • Experience with Agile methodologies in delivering services and products to align with project/business outcomes.

🏖️ Vorteile

• Employees are eligible for performance-based bonus/ to participate in a performance-based incentive plan. • Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • 401(k) plan and company match • Short-term and long-term disability coverage • Basic life insurance • 7 paid holidays • PTO