Sales Learning – Enablement Consultant

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ttcInnovations

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11 - 50 Mitarbeiter

📚 Bildung

🤝 B2B

💼 Beratung

Education • B2B • Consulting

Seit 2001 ist ttcInnovations ein vertrauenswürdiger Partner für führende Lern- und Entwicklungsorganisationen und unterstützt Trainingsinitiativen in kürzester Zeit. Als Full-Service-Trainings- und Talent-Agentur sind wir darauf spezialisiert, die besten 2 % der Talente durch Innovators on Demand® Personalverstärkung, ausgelagerte Projektmanagementdienste und kürzlich eingeführte abonnementbasierte Lerndienste zu vermitteln, um effektive Trainingslösungen für alle zugänglich zu machen. Wir sind bestrebt, Lernprofis mit ihrem Traumjob zu verbinden und Unternehmen zu befähigen, wirkungsvolle Lernerfahrungen zu schaffen, die Veränderungen vorantreiben. Als zertifiziertes, frauengeführtes Unternehmen hat ttcInnovations wirkungsvolle Partnerschaften geschmiedet, wobei der Fokus zuerst auf der Unternehmenskultur liegt und die Personalstrategien mit den organisatorischen Zielen in Einklang gebracht werden, um echte Ergebnisse zu erzielen. Gemeinsam machen wir es möglich.

Beschreibung

• Partner with client sales leaders and stakeholders to identify performance gaps across the sales lifecycle (prospecting, discovery, qualification, closing, expansion). • Apply subject matter expertise across core sales domains, including: Sales methodologies (e.g., consultative selling, Challenger, MEDDICC, value-based selling), Pipeline management and forecasting, Account strategy, territory planning, and growth motions, Sales coaching and front-line manager enablement. • Translate sales strategies and performance insights into actionable learning experiences and enablement tools. • Collaborate closely with instructional designers to ensure learning solutions reflect real sales environments and behaviors. • Contribute to the creation of sales enablement and learning assets, including: Sales playbooks and field guides, Messaging frameworks and value propositions, Talk tracks, objection handling guides, and qualification tools, Role-play scenarios and simulations. • Facilitate or support sales training sessions, onboarding programs, and workshops as needed. • Help define and align learning and enablement metrics tied to sales effectiveness (e.g., conversion rates, deal velocity, pipeline quality). • Incorporate feedback and performance data to refine recommendations and continuously improve solutions.

🎯 Anforderungen

• 8+ years of proven experience in B2B sales, sales enablement, sales leadership, or a related role. • Hands-on experience selling or supporting complex solutions in a multi-stakeholder sales environment. • Working knowledge of common sales methodologies and pipeline management practices. • Experience partnering with Learning + Development, Enablement, or Consulting teams preferred. • Strong ability to translate strategy into practical tools, behaviors, and learning experiences. • Comfortable working in client-facing, advisory, or project-based environments. • Excellent communication, facilitation, and stakeholder management skills.