Senior Director, Product

🕒 vor 28 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $250.000 - $280.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

👔 Direktor

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Two Chairs

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201 - 500 Mitarbeiter

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

⚕️ Krankenversicherung

💰 €23.000.000 Series B im 2019-08

Consulting • Healthcare • Healthcare Insurance

Two Chairs ist ein Unternehmen, das psychotherapeutische Dienstleistungen anbietet, mit einem Schwerpunkt auf der bestmöglichen Zuordnung von Klienten zu Therapeuten, um eine starke therapeutische Allianz aufzubauen. Derzeit in Kalifornien, Florida und Washington tätig, bietet Two Chairs Einzeltherapie durch eine Kombination aus virtuellen und persönlichen Sitzungen an. Das Unternehmen betont die Bedeutung der Klienten-Therapeuten-Beziehung und bietet einen strukturierten Zuordnungsprozess mit lizenzierten Experten an, um die einzigartigen Bedürfnisse und Präferenzen jedes Klienten zu verstehen. Mit einem vielfältigen Team von Therapeuten, das über mehr als 90 Fachbereiche der klinischen Expertise verfügt, setzt sich Two Chairs dafür ein, personalisierte psychische Gesundheitsversorgung zu bieten.

Beschreibung

• Lead Product Management at Two Chairs, managing a team of four senior product managers • Report to the SVP of Product & Engineering and work as a peer to the Head of Engineering & Data and Senior Director of Design • Manage, coach, and develop PMs with high autonomy and clear expectations • Grow senior PMs and their craft, including defining how PM practices should evolve with AI • Advocate for team health, capacity, and growth while building psychological safety, inclusion, and continuous learning • Develop and communicate a multi-year product strategy tied to company vision and business priorities • Own annual and quarterly planning, including roadmap, estimation, launch windows, and technical foundations • Communicate roadmap impact across the company and establish lean-team product ways of working • Partner closely with Engineering, Design, Data, Clinical, Operations, Finance, commercial teams, the CEO, and executive leadership • Connect product and technology to commercial value and form coherent roadmaps across clinical, client, and commercial users • Build trust with PMs and cross-functional peers during the first 90 days • Own core company OKRs and ship software driving therapist, client, and commercial impact

🎯 Anforderungen

• A track record of leading product teams and managing senior PMs, with a coaching style that gives experienced people room to run • Clear opinions on PM craft, and experience growing senior PMs into principal PMs • Strong prioritization judgment, and the willingness to say no and explain why • A close working relationship with Engineering, Design, and Data leaders, and a record of avoiding the "us versus them" dynamic between product and engineering • The ability to build trust with function heads outside product, and with founders or CEOs • Experience setting multi-year product strategy and communicating it clearly to leadership • Startup or high-growth experience, where urgency was real and resources were limited • Empathy and a commitment to inclusion and psychological safety • Healthcare experience is a plus, especially on the commercial side (health plans, payers, or market-facing work); experience in complex B2B or services businesses also counts • Curiosity about healthcare or other mission-driven work, and about the clinicians who use our products • Must be authorized to work for any employer in the U.S.; employment visa sponsorship is unavailable

🏖️ Vorteile

• Equity in a high-growth start-up • Paid time off, including nine paid holidays and an additional Winter Office Closure from Christmas Day (Observed) through New Year's Day • Comprehensive medical, dental, and vision coverage • 401(k) Retirement savings options • One-time $200 Work from Home reimbursement • Annual $1,000 Productivity & Wellness Stipend to support your personal and professional goals • Annual $500 subsidized company contribution to your healthcare FSA or HSA • Paid parental leave

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