Financial Educator

🕒 vor 3 Tagen

🦀 Maryland – Remote

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💵 $23 - $27 / Stunde

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🟡 Mittelstufe

💸 Finanzplanung und Analyse (FP&A)

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US Fertility

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1001 - 5000 Mitarbeiter

🤝 B2B

🔬 Wissenschaft

B2B • Science

US Fertility ist das größte von Ärzten geführte Netzwerk für Fruchtbarkeitsmedizin in den Vereinigten Staaten. Es vereint reproduktionsmedizinische Praktiken, um höchste klinische Standards und verbesserte Schwangerschaftsraten zu gewährleisten. Das Unternehmen bietet für Fruchtbarkeitskliniken Managementdienste sowohl im Praxis- als auch im Laborbereich an, betreibt eine Forschungsabteilung, verwaltet einen Innovationsfonds zur Investition in Fruchtbarkeitsunternehmen in der Frühphase und unterstützt akademische Programme und die Ausbildung von Ärzten. US Fertility arbeitet mit klinikarztgeführten Praxen an vielen Standorten zusammen, um Abläufe zu skalieren, Patientenergebnisse zu verbessern und den Zugang zu reproduktiver Versorgung zu erweitern.

Beschreibung

• Consult with patients regarding their benefits, coverage and financial options • Perform aspects of benefit verification and prior authorization • Provide ongoing financial education and assistance to patients throughout the continuum of their care • Maintain patient accounts by obtaining, recording, and updating personal financial and insurance information

🎯 Anforderungen

• Minimum 2 to 4 years of medical business office experience • Working knowledge of healthcare billing and collections, insurance/benefits, and patient interaction • Must have experience reading and understanding payer remittance advice • Bachelor's Degree preferred • Experience working in an OB/GYN office is a plus • Excellent interpersonal skills • Strong oral and written communication skills • Detailed-oriented • Computer savvy • Proficient with Microsoft programs, specifically Outlook, Microsoft Word and Excel • High level of customer service essential

🏖️ Vorteile

• Medical, dental, and vision insurance • 401(k) with company match • Tuition assistance and professional development support • Performance-based bonus opportunities • Generous paid time off, paid holidays, and paid parental leave • Life and disability benefits • Fertility Discount Program • Employee wellness and recognition programs