Produktmanager, Offene Daten

🕒 vor 9 Monaten

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Veeva Systems

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1001 - 5000 Mitarbeiter

☁️ SaaS

⚕️ Krankenversicherung

💊 Pharmazie

SaaS • Healthcare Insurance • Pharmaceuticals

Veeva Systems Inc. ist ein führender Anbieter cloudbasierter Software für die globale Life-Sciences-Industrie. Mit Fokus auf Innovation, Produktqualität und Kundenerfolg betreut Veeva mehr als 875 Kunden – von den größten Pharmaunternehmen der Welt bis hin zu aufstrebenden Biotechs. Der Hauptsitz von Veeva befindet sich in der San-Francisco Bay Area, mit Niederlassungen in Kanada, Europa, Asien und Lateinamerika. Veeva wächst bis 2025 auf 10.000 Mitarbeitende. Besuchen Sie den Karrierebereich für offene Positionen und beachten Sie, dass die Korrespondenz an neue Bewerberinnen und Bewerber sowie bestehende Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich von einer offiziellen @veeva.com-E-Mail-Adresse erfolgt.

Beschreibung

• Definition und Aufbau des Capture-Lean-Tools (cLean) für Offene Daten • Pflege des Backlogs für das Engineering-Team • Entwurf und Bewertung von Erfolgskennzahlen wie Kosteneinsparungen, Qualität und Relevanz • Sicherstellen, dass Funktionen in der Produktionsumgebung implementiert sind und funktionieren • Innovationen durch den Einsatz von KI zur Datenkuratierung • Zusammenarbeit mit Teams für Daten-Engineering, Datenprodukte und Datenbetrieb • Sicherstellen, dass hochwertige Daten und Produktionswerkzeuge eine effiziente Ausführung ermöglichen

🎯 Anforderungen

• Mindestens 5 Jahre nachweisliche Erfolge im Software‑Produktmanagement • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Daten‑Engineering‑ und Software‑Engineering‑Teams • Fähigkeit, sich detailliert mit Prozessen der manuellen Datenkuratierung und Metriken zur Datenqualität auseinanderzusetzen • Technischer Hintergrund in Informatik • Schnelle Auffassungsgabe, Teamorientierung und ausgeprägte Arbeitsmoral • Starke Kommunikations‑ und zwischenmenschliche Fähigkeiten

🏖️ Vorteile

• Arbeiten von überall — flexible Möglichkeit, im Homeoffice oder im Büro zu arbeiten • Verpflichtung zu Inklusion und Chancengleichheit • Unterstützung und angemessene Vorkehrungen für Behinderungen oder besondere Bedürfnisse während des Bewerbungsprozesses