
51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2011
🏛️ Regierung
🤖 Künstliche Intelligenz
🏢 Unternehmen
Government • Artificial Intelligence • Enterprise
VivSoft ist ein auf den öffentlichen Sektor fokussiertes Technologieunternehmen, das produktisierte, missionsorientierte Software und Dienstleistungen entwickelt, um die Effizienz der Regierung zu steigern. Das Unternehmen kombiniert Daten/AI und menschliche-maschinelle Zusammenarbeit, Cloud/DevSecOps und Softwarefabriken sowie digitale Erfahrungen (UI/UX), um skalierbare, vorgefertigte Lösungen für staatliche Kunden bereitzustellen. VivSoft unterstützt staatliche Ausschreibungen (OTAs, CSOs, SBIR), kooperiert mit Hauptauftragnehmern und bringt Prototypen in die Produktion, um komplexe, wiederkehrende Missionsprobleme zu lösen.
🕒 vor 4 Tagen
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2011
🏛️ Regierung
🤖 Künstliche Intelligenz
🏢 Unternehmen
Government • Artificial Intelligence • Enterprise
VivSoft ist ein auf den öffentlichen Sektor fokussiertes Technologieunternehmen, das produktisierte, missionsorientierte Software und Dienstleistungen entwickelt, um die Effizienz der Regierung zu steigern. Das Unternehmen kombiniert Daten/AI und menschliche-maschinelle Zusammenarbeit, Cloud/DevSecOps und Softwarefabriken sowie digitale Erfahrungen (UI/UX), um skalierbare, vorgefertigte Lösungen für staatliche Kunden bereitzustellen. VivSoft unterstützt staatliche Ausschreibungen (OTAs, CSOs, SBIR), kooperiert mit Hauptauftragnehmern und bringt Prototypen in die Produktion, um komplexe, wiederkehrende Missionsprobleme zu lösen.
• Provide direct support to the Grants Division for the timely award of grants across the agency in support of the federal health mission. • Accomplish and deliver compliant pre- and post-award documentation and grants documents in accordance with federal and DoD grants principles, including 2 CFR 200 and DoD Grants and Agreement Regulations (DoDGARS), DoD Directives and Instructions, laws, regulations, and procedures. • Assist in conducting grant award activities, including collecting responsibility information, preparing award notices, distributing awards, and processing requests for debriefing. • Assist in evaluating grant proposals in accordance with applicable statutes, regulations, policies, and evaluation factors. • Review requirements for new or follow-on grants and identify potential issues to achieve clear mutual understanding of grant requirements. • Present, analyze, and verify data, techniques, methodologies, and formats associated with grants management activities. • Facilitate communication among project team members, stakeholders, and leadership; manage correspondence and monitor task completion to ensure deadlines are met. • Ensure correctness and adherence to applicable federal and agency standards, policies, and procedures. • Observe and extend appropriate military and government protocol.
• Bachelor’s degree and 3–5 years of related experience as a federal government and/or contractor employee in a grants management specialist, grants analyst, or grants policy analyst capacity (GS-1102, GS-1109, or equivalent) • Extensive knowledge or understanding of federal and DoD grants principles, including 2 CFR 200 and Department of Defense Grants and Agreement Regulations (DoDGARS), DoD Directives and Instructions, laws, regulations, and procedures • Knowledge or understanding of cost principles in determining cost reasonableness, allowability, and allocability • Knowledge or understanding of fact-finding, analysis, and resolution of complex problems, with the ability to develop concrete action plans • Familiarity with budget and/or federal cost principles • Familiarity with federal grant/contract writing systems • Proficiency in SharePoint and MS Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) and Adobe Acrobat • Prior DoD, Military, or federal defense health agency experience as a Grants Specialist or Contract Analyst (preferred) • GS-1102 or GS-1109 series experience (preferred)
• Comprehensive Medical, Dental, and Vision Plans (Healthcare benefits are 100% employer-paid for employees only) • Life Insurance • Paid Time Off (Flexible/Combined PTO, Bereavement Leave, 11 Company Paid Holidays) • 401K Retirement Plan with employer match • Professional Development Training Reimbursement
Jetzt Bewerben🕒 vor 4 Tagen
Senior Hospital Contract Definition Analyst at Experian analyzing healthcare payer contracts. Responsible for reimbursement methodologies and compliance within the Contract Manager system.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $63.964 - $110.872 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
🧐 Analyst
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 4 Tagen
Billing and Revenue Analyst at Vision Government Solutions managing billing lifecycle and financial reporting. Collaborating with finance team to enhance billing processes for SaaS operations.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 4 Tagen
Clinical Informatics Analyst bridging clinical and technical teams in healthcare systems. Focusing on data analysis and EHR optimization to enhance system performance and decision-making.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 4 Tagen
Supervisory Analyst monitoring potential risks across financial representative activities. Conducting reviews and ensuring compliance at CNO Financial Group.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 4 Tagen
Privacy Analyst supporting privacy operations and compliance monitoring in health systems. Handling incident reviews, documentation, and policy updates across a technology-enabled environment.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $52.100 - $89.850 / Jahr
💰 Private Equity Round im 2022-03
⏰ Vollzeit
🟢 Junior
🟡 Mittelstufe
🧐 Analyst
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich