
1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2017
💸 Finanzen
💳 Fintech
👥 B2C
Finance • Fintech • B2C
Wealth Without Wall Street ist ein Unternehmen für finanzielle Bildung, das Einzelpersonen befähigt, durch einen strukturierten Plan finanzielle Freiheit zu erreichen. Sie leiten Benutzer auf einem 3-Schritte-Weg, der mit der Erstellung einer Vision von finanzieller Freiheit beginnt, ihr Anlegerprofil identifiziert und schrittweise Unterstützung bietet. Die Strategien des Unternehmens konzentrieren sich auf die Erhöhung des Cashflows und die Verwaltung von Schulden, um Kunden dabei zu helfen, ihre Denkweise zu ändern und passives Einkommen gegenüber traditionellen Einkommensmethoden zu priorisieren.
🔥 vor 21 Minuten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2017
💸 Finanzen
💳 Fintech
👥 B2C
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Wealth Without Wall Street ist ein Unternehmen für finanzielle Bildung, das Einzelpersonen befähigt, durch einen strukturierten Plan finanzielle Freiheit zu erreichen. Sie leiten Benutzer auf einem 3-Schritte-Weg, der mit der Erstellung einer Vision von finanzieller Freiheit beginnt, ihr Anlegerprofil identifiziert und schrittweise Unterstützung bietet. Die Strategien des Unternehmens konzentrieren sich auf die Erhöhung des Cashflows und die Verwaltung von Schulden, um Kunden dabei zu helfen, ihre Denkweise zu ändern und passives Einkommen gegenüber traditionellen Einkommensmethoden zu priorisieren.
• Phase 1 – Master the Machine: Learn our scripts, CRM, and booking process; sharpen your sales skills and start closing deals; audit our current system and identify areas for improvement; work with our existing team to increase their output. • Phase 2 – Build the Team: Hire and train 4–6 sales reps (setters and closers); lead 1:1 coaching, weekly huddles, live sales reviews, and performance tracking; build sales culture and help the team hit their stride fast; work with leadership on onboarding, training systems, and KPIs. • Phase 3 – Own the Department: Drive the department’s revenue, recruiting, and team performance; collaborate with execs to scale campaigns and comp plans; develop internal leaders and create strong bench strength under you.
• Have 3–5+ years in sales, including 1–2 years leading high-performing teams • Have managed a sales team of 20+ people • You are tech savvy • You understand and are proficient with pipeline management • Have built, hired, or scaled a sales team before • Are a strong closer with deep understanding of sales psychology • Know how to motivate, coach, and hold others accountable to results • Want ownership, not micromanagement • Have a track record of driving numbers into the green and scaling sales systems • Are obsessed with growth — both personally and professionally • Want to build something long-term with real legacy potential
• Base of $5,000 - $10,000+ Per Month to Start Based on Experience, Past Results & Tenure • Up to $12,000/month in bonus potential for Funded Policies • 3% revenue share on Lab division • Real decision-making power — not just managing, but building • Direct collaboration with founders and execs • A voice in compensation, culture, and long-term strategy • Join a mission-driven team that cares deeply about freedom • A high-performance culture built on accountability and growth • Systems and support to help you win • Opportunity to build your own division within the company • Create systems, culture, and success that outlast you • Mentorship from 7- and 8-figure business builders
Jetzt Bewerben🔥 vor 42 Minuten
1001 - 5000
Senior Sales Manager growing client relationships for KAYAK for Business. Leading sales efforts and collaborating with teams to drive results in corporate travel.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $115.000 - $125.000 / Jahr
💰 €6.000.000 Post-IPO Equity im 2012-08
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
🤑 Vertrieb
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🔥 vor 49 Minuten
Sales Manager leading outbound sales efforts for healthcare and education partnerships in the U.S. Driving new customer acquisition and engaging stakeholders in the medical field.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🔥 vor 54 Minuten
Sales role at FounderBlocks generating and qualifying leads for startups. Collaborating with a team to achieve sales goals.
🔥 vor 58 Minuten
201 - 500
President driving revenue growth for Elevate MRO sales through new customer acquisition and strategic account development. Leading a high-performing sales team while ensuring exceptional service and operational alignment.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🔥 vor 1 Stunde
1001 - 5000
District Sales Manager responsible for sales and growth of Middleby Residential brands. Managing dealer relationships while driving brand awareness and revenue in the Central Midwest.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich