
1001 - 5000 Mitarbeiter
Gegründet 1939
⚕️ Krankenversicherung
Healthcare Insurance
Wellmark Blue Cross and Blue Shield ist ein Krankenversicherungsanbieter, der hauptsächlich in Iowa und South Dakota tätig ist. Das Unternehmen bietet eine Vielzahl von Krankenversicherungsplänen an, darunter individuelle und Familienpläne, Medicare Advantage, Medicare Supplement und Arbeitgebergruppenpläne. Wellmark legt Wert darauf, Versicherungsoptionen anzubieten, die unterschiedlichen Bedürfnissen und Budgets entsprechen, und bietet Ressourcen zur Verwaltung von Konten, Zahlungen und dem Zugang zur Gesundheitsversorgung über ihr Online-Portal myWellmark. Darüber hinaus stellt Wellmark Ressourcen für Anbieter, Arbeitgeber und Produzenten zur Verfügung, um die betrieblichen Effizienz und die Qualität der Gesundheitsdienstleistungen zu steigern.
🕒 vor 6 Tagen
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

1001 - 5000 Mitarbeiter
Gegründet 1939
⚕️ Krankenversicherung
Healthcare Insurance
Wellmark Blue Cross and Blue Shield ist ein Krankenversicherungsanbieter, der hauptsächlich in Iowa und South Dakota tätig ist. Das Unternehmen bietet eine Vielzahl von Krankenversicherungsplänen an, darunter individuelle und Familienpläne, Medicare Advantage, Medicare Supplement und Arbeitgebergruppenpläne. Wellmark legt Wert darauf, Versicherungsoptionen anzubieten, die unterschiedlichen Bedürfnissen und Budgets entsprechen, und bietet Ressourcen zur Verwaltung von Konten, Zahlungen und dem Zugang zur Gesundheitsversorgung über ihr Online-Portal myWellmark. Darüber hinaus stellt Wellmark Ressourcen für Anbieter, Arbeitgeber und Produzenten zur Verfügung, um die betrieblichen Effizienz und die Qualität der Gesundheitsdienstleistungen zu steigern.
• Provide clinical leadership and subject-matter expertise to support the analysis, configuration, and administration of complex medical policy content within claims processing systems, including Plan General Exclusion (PGE) rules and FACETS table maintenance. • Ensure the accurate implementation of medical policies, review criteria, and authorization requirements, while maintaining the integrity of system infrastructure and serving as a key liaison between business and technical teams. • Research and analyze system and business issues, develop high-level requirements, test and implement solutions, and audit and document outcomes. • Mentor and train Coding Specialists, and provide policy-related training and support to operational partners such as customer and provider services.
• Associate degree or direct and applicable work experience preferred. • Certified Professional Coder (CPC) required. • Clinical background which may include either formal education or training in a clinical or health-related discipline (such as nursing, medical assisting, surgical technology, health information management, or a related field) and/or direct work experience in a clinical or healthcare setting. • 7+ years’ or related health care experience in provider payment, claims, medical coding, or similar. • Demonstrated expertise and knowledge of medical coding and terminology. • Demonstrated strong attention to detail with the ability to multitask. • Strong interpersonal skills including clear and concise written and verbal communication. • Inquisitive nature, enthusiastic about developing and enacting new processes. • Strong workflow management skills with sense of ownership, drive and initiative to continuously improve outcomes. • Ability to communicate concepts clearly and concisely to individuals and groups and motivate others to achieve success with an eye toward promoting a culture of collegiality and excellence. • Demonstrated ability to obtain relevant information by relating and comparing data from different sources. • Proficiency in Microsoft Office applications including experience with spreadsheets, process mapping, presentation and word processing. • Ability to adhere to quality and production metrics. • Some experience with and continued interest in coaching and mentoring others. • Demonstrated ability to consistently meet department work schedule.
• Employees can work remotely
Jetzt Bewerben🕒 vor 6 Tagen
Catastrophe Modeling Analyst analyzing property data to determine UFG’s catastrophe risk. Collaborating with teams to enhance pricing and risk management strategies.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 7 Tagen
Clinical Bill Review Analyst reviewing medical bills to catch discrepancies in billing. Collaborating with internal teams to enhance claim processing and ensure compliance.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 7 Tagen
Building Performance Analyst at Ameresco providing energy efficiency solutions and data analysis. Collaborating with clients to analyze and document building performance metrics.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $70.000 - $121.500 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
🧐 Analyst
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 7 Tagen
Contract Variance Analyst Senior at Advocate Health overseeing underpayments management and appeals processing. Collaborating across departments to enhance revenue cycle and resolve payment discrepancies.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $30 - $46 / Stunde
💰 €10.200.000 Grant im 2019-08
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
🧐 Analyst
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 7 Tagen
Business Improvement Analyst optimizing performance and efficiency across Field Development departments at RB Global. Analyzing data and leading initiatives for continuous improvement in operations.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $51.090 - $63.860 / Jahr
💰 Post-IPO Equity im 2023-01
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
🧐 Analyst
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich