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WTWH Media LLC

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51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2007

🏥 Gesundheitswesen

🏨 Gastgewerbe

🏭 Fertigung

Healthcare • Hospitality • Manufacturing

WTWH Media LLC ist ein digital fokussiertes Business-to-Business-Medienunternehmen, das darauf abzielt, einzigartige Inhalte mit hohem Wert und messbaren ROI für Vermarkter bereitzustellen. Das Unternehmen verwaltet über 80 Websites, 7 Printpublikationen und produziert Videos, Webinare, Podcasts, Online- und Live-Veranstaltungen sowie Bildungsforen in verschiedenen Märkten wie Elektroniktechnik, Designtechnik, Fluidtechnik, Gastgewerbe, Biowissenschaften, Forschung & Entwicklung, erneuerbare Energien, Einzelhandel und Robotik. Durch die Nutzung von künstlicher Intelligenz und natürlicher Sprachverarbeitung verbessert WTWH Media B2B-Marketingstrategien durch fortschrittliche Targeting-Methoden. Das Netzwerk des Unternehmens umfasst spezialisierte Plattformen wie das Design World Network, Robotics Network, Electronics Engineering Network und andere, die weltweit Millionen von engagierten Nutzern erreichen.

Beschreibung

• Create live and on demand webinars • Consistently meet project timelines and internal deadlines • Collect and log webinar materials • Create promotional materials for webinar promotions • Assist speakers during live and on-demand webcasts • Produce live and on-demand webinars; assist attendees with any technical issues • Produce post webinar report for clients and update all links on websites with on-demand information

🎯 Anforderungen

• Bachelor's degree in marketing or digital communications strongly preferred • 2+ years of webinar production experience • Experience with On24, HTML/CSS & Photoshop • Ability to work well under pressure • Technical adeptness • Highly organized • Deadline and detail conscientious • Exceptional verbal and written communication skills

🏖️ Vorteile

• Premium medical, dental, vision and other health plans – you choose what fits your needs • Full vested 401(k) match to help you prepare for your future • Generous paid time off, including vacation, sick, float, bereavement, 12 office holidays and flexible working hours • Supportive work/life balance and paid parental leave • Dynamic, dedicated, fun and hard-working environment • A collaborative work environment in a growing market