Senior Fullstack Engineer (Java, Vue)

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 8 Monaten

🇪🇺 Europa – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🔙 Backend-Entwickler

👻 Geisterscore 56%

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🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

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Zartis

201 - 500 Mitarbeiter

💼 Beratung

📦 Logistik

📣 Marketing

💰 Pre Seed Round im 2011-12

Consulting • Logistics • Marketing

Zartis ist ein Unternehmen, das weltweit Softwareentwicklung und Technologieberatung für Kund:innen anbietet. Das Unternehmen ist auf IT-Personalerweiterung (Staff Augmentation) spezialisiert und stellt einzelne Softwareentwickler:innen sowie skalierbare Softwareteams bereit. Zartis bietet zudem Tech Consulting, einschließlich Softwarearchitektur, DevOps, AI Consulting sowie Beratung zu Security und Compliance. Zartis arbeitet branchenübergreifend – u. a. in Fintech, Medtech, Cleantech – und liefert maßgeschneiderte, sichere Technologielösungen. Im Fokus stehen Innovation, Skalierbarkeit und die nahtlose Integration in bestehende Teams. Zartis hilft Kund:innen, Cloud-Kosten zu optimieren, Systeme zu modernisieren und MVPs zu entwickeln. Zartis ist nach ISO 27001 zertifiziert und konzentriert sich auf die Entwicklung sicherer und zuverlässiger Software.

Beschreibung

• Abstimmung mit Fachanwendern, Dienstleistern und Stakeholdern zur Entwicklung von Lösungen unter Berücksichtigung funktionaler und nichtfunktionaler Anforderungen • Erstellung und Pflege von Geschäftsanforderungen, Designdokumenten und Projektdokumentation • Leitung der Konzeption und Implementierung neuer Komponenten und Funktionen • Steuerung wichtiger Aufgaben und Initiativen sowie zeitnahe Information der Stakeholder über den Projektfortschritt • Abstimmung mit Testteams und Stakeholdern, um eine umfassende Prüfung der Lösungen sicherzustellen • Erstellung und Ausführung automatisierter Testskripte, sofern möglich • Bewertung neuer Technologien und Lösungen von Drittanbietern • Entwicklung von Integrationen mit neuen und bestehenden Dienstleistern • Konzeption und Entwicklung robuster, sicherer und wartbarer technischer Lösungen • Erstellung technischer Dokumentationen, Richtlinien und Standards • Prüfung und Mitwirkung an Abteilungsstandards und -richtlinien • Technische Anleitung und Führung von Teammitgliedern mit weniger Erfahrung • Mentoring von Teammitgliedern mit weniger Erfahrung • Mitwirkung an den Zielen und Aufgaben der Abteilung

🎯 Anforderungen

• Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java/J2EE und verwandten JVM-Technologien • Ausgeprägte praktische Erfahrung mit Spring MVC, Spring Boot, Spring Batch und Spring Integration • Nachweisliche Erfahrung in der Konzeption technischer Lösungen auf Grundlage von Geschäftsanforderungen, einschließlich pragmatischer Architekturentscheidungen • Erfahrung in der Entwicklung und Pflege von Microservices und verteilten Systemen • Fundierte Kenntnisse der HTTP-Protokolle sowie in der Konzeption und Nutzung von REST-APIs • Erfahrung mit Best Practices für die Sicherheit von Webanwendungen, Secure Coding, Authentifizierung und Autorisierung sowie ein ausgeprägtes Bewusstsein für OWASP-Prinzipien • Sehr gute SQL- und RDBMS-Kenntnisse mit Oracle, MySQL oder vergleichbaren Systemen • Sicherer Umgang mit Git, modernen IDEs und kollaborativen Entwicklungsprozessen • Gute Kenntnisse im Umgang mit Linux-Umgebungen • Erfahrung in agilen Teams mit gemeinsamer Verantwortung und iterativer Umsetzung • Wünschenswert: Erfahrung in der Entwicklung von SPAs • Wünschenswert: AngularJS/Angular (2+) oder vergleichbare Technologien • Wünschenswert: Jenkins, Ansible oder vergleichbare DevOps-Tools • Wünschenswert: Kafka, RabbitMQ oder andere Message-Queue-Systeme • Wünschenswert: Erfahrung mit webbasierten Lösungen für Finanzdienstleistungen • Wünschenswert: Erfahrung darin, übergeordnete Lösungen in funktionale Spezifikationen und formale Geschäftsanforderungen zu überführen • Wünschenswert: Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit in fachübergreifenden, verteilten Projektteams

🏖️ Vorteile

• 100 % Remote-Arbeit • Homeoffice-Zuschuss: monatliche finanzielle Unterstützung für das Arbeiten von zu Hause • Für alle Mitarbeitenden zugängliches Programm zur beruflichen Weiterentwicklung mit 360°-Feedback • Fest eingeplante Zeit während der Arbeitswoche für technische Weiterbildungen • Onlinekurse von Pluralsight und Educative.io • Englischkurse • Bücher, Konferenzen und Veranstaltungen • Mentoring-Programm • Zartis Wellbeing Hub (Kara Connect) mit Angeboten von Fachkräften für psychische Gesundheit, Ernährungsberatern, Physiotherapeuten und Fitnesstrainern sowie Webinaren • Multikulturelles Arbeitsumfeld mit Tech-Events, Webinaren, Feiern, Online-Teambuilding-Spielen und Wettbewerben

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