Senior-Softwareentwickler (Schwerpunkt Frontend)

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 14 Stunden

🇪🇺 Europa – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Zartis

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201 - 500 Mitarbeiter

💼 Beratung

📦 Logistik

📣 Marketing

💰 Pre Seed Round im 2011-12

Consulting • Logistics • Marketing

Zartis ist ein Unternehmen, das weltweit Softwareentwicklung und Technologieberatung für Kund:innen anbietet. Das Unternehmen ist auf IT-Personalerweiterung (Staff Augmentation) spezialisiert und stellt einzelne Softwareentwickler:innen sowie skalierbare Softwareteams bereit. Zartis bietet zudem Tech Consulting, einschließlich Softwarearchitektur, DevOps, AI Consulting sowie Beratung zu Security und Compliance. Zartis arbeitet branchenübergreifend – u. a. in Fintech, Medtech, Cleantech – und liefert maßgeschneiderte, sichere Technologielösungen. Im Fokus stehen Innovation, Skalierbarkeit und die nahtlose Integration in bestehende Teams. Zartis hilft Kund:innen, Cloud-Kosten zu optimieren, Systeme zu modernisieren und MVPs zu entwickeln. Zartis ist nach ISO 27001 zertifiziert und konzentriert sich auf die Entwicklung sicherer und zuverlässiger Software.

Beschreibung

• Verantwortung für die Entwicklung und Wartung kundenorientierter Frontend-Anwendungen sowie Backoffice-Anwendungen mit Vue.js, TypeScript, modernen Web Components und HTML/CSS übernehmen. • Funktionen für mobile Anwendungen mit Flutter konzipieren, entwickeln und optimieren. • Zur Frontend-Architektur und zu technischen Entscheidungsprozessen beitragen. • Gemeinsam mit dem Team Lösungen vorschlagen, bewerten und umsetzen. • Bei Bedarf die Full-Stack-Entwicklung unterstützen, einschließlich API-Integrationen und kleinerer Backend-Aufgaben. • Sauberen, wartbaren und umfassend getesteten Code schreiben sowie an Code-Reviews teilnehmen. • In einer agilen Scrum-Umgebung mit Jira mit dem gesamten Team zusammenarbeiten. • An einem Projekt für einen Premium-Omnichannel-Händler für Mode und Lifestyle arbeiten, um digitalen Handel, Kundenerlebnis und Abläufe im stationären Handel weiterzuentwickeln.

🎯 Anforderungen

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit starkem Schwerpunkt auf der Frontend-Entwicklung. • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (GER-Niveau C1 oder höher). • Fundierte Kenntnisse moderner Frontend-Frameworks wie Vue.js, React oder Angular sowie die Bereitschaft, hauptsächlich mit Vue.js zu arbeiten. • Praktische Erfahrung in der Entwicklung mobiler Anwendungen mit Flutter oder einem vergleichbaren plattformübergreifenden Framework wie React Native. • Proaktive, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Eigeninitiative zu zeigen, Gespräche voranzutreiben, Verantwortung zu übernehmen und neue Ideen oder Verbesserungen einzubringen. • Erfahrung mit Micro-Frontend-Architekturen (von Vorteil). • Erfahrung mit Backend-Technologien wie Java/Spring Boot, SQL/NoSQL und API-Design (von Vorteil). • Erfahrung mit CI/CD, AWS, Kubernetes und Terraform (von Vorteil). • Erfahrung im E-Commerce-Bereich (von Vorteil).

🏖️ Vorteile

• 100 % Remote-Arbeit • Homeoffice-Zuschuss: Monatliche finanzielle Unterstützung für das Arbeiten von zu Hause. • Für alle Mitarbeitenden zugängliches Programm zur beruflichen Weiterentwicklung mit 360°-Feedback • Fest eingeplante Zeit während der Arbeitswoche für technische Schulungen • Online-Kurse von Pluralsight und Educative.io • Englischkurse • Bücher, Konferenzen und Veranstaltungen • Mentoring-Programm • Zartis Wellbeing Hub (Kara Connect) mit Sitzungen bei Fachkräften für psychische Gesundheit, Ernährungsberaterinnen und Ernährungsberatern, Physiotherapeutinnen und Physiotherapeuten sowie Fitness-Coaches und Webinaren • Multikulturelles Arbeitsumfeld mit Tech-Events, Webinaren, Feiern, Online-Teambuilding-Spielen und Wettbewerben