Regional Vice President, Employee Benefit Sales

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 6 jours

🌽 Illinois, Iowa, +5 états de plus – Distant

🌽 Illinois – Remote 🌾 Iowa – Remote 🌾 Nebraska – Remote 🌾 North Dakota – Remote ❄️ Minnesota – Remote 🗿 South Dakota – Remote 🧀 Wisconsin – Remote

💵 $150 000 - $175 000 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👔 Vice-président

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

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Aura

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501 - 1000 employés

☁️ SaaS

🛍️ eCommerce

👥 B2C

SaaS • eCommerce • B2C

Aura est un fournisseur de premier plan d'outils de biolinks, connu pour sa plateforme Linktree qui permet aux utilisateurs de regrouper tous leurs liens de réseaux sociaux et leur présence en ligne en un seul lien bio. Avec plus de 50 millions d'utilisateurs, comprenant des créateurs, des influenceurs et des petites entreprises, le Linktree d'Aura aide les utilisateurs à partager et monétiser efficacement leur contenu sur diverses plateformes de réseaux sociaux comme Instagram, TikTok et Twitter. La plateforme offre des analyses approfondies pour suivre l'engagement du public et optimiser la performance des liens. Aura permet aux utilisateurs de personnaliser des fonctionnalités, d'intégrer des paiements, et de diriger le trafic hors ligne en ligne à l'aide de codes QR, faisant d'elle un outil polyvalent et essentiel pour les créateurs numériques et les entreprises.

Description

• Achieve and exceed on assigned targets for bookings, revenue, market penetration, and other key performance objectives • Identify, recruit, and onboard new distribution partners within the assigned territory, both independently and through the MetLife partnership • Collaborate with distribution partners to develop and execute joint business plans aligned with sales goals • Educate distribution partners and MetLife teams on Aura products, value propositions, and best practices for selling • Continuously evaluate partner performance and implement targeted initiatives to improve productivity and results • Deliver presentations, conduct product demonstrations, and actively support partners throughout the sales process • Proactively manage partner-related issues, including sales conflicts and pricing matters, in a timely and professional manner

🎯 Exigences

• 5+ years of channel sales experience, preferably within Employee Benefits, with a proven track record of consistently exceeding sales targets • Strong executive presence with the ability to tailor messaging and strategies for brokers, client HR leaders, and CISOs • Excellent relationship-building, communication, and presentation skills • Ability to travel extensively and on short notice • Self-directed, disciplined professional who thrives in a fast-paced, high-growth environment • Demonstrated ability to develop and execute effective sales and territory business plans • Insurance or benefits administration experience is a strong plus • Identity theft and/or cybersecurity experience is a strong plus

🏖️ Avantages

• competitive pay • health and wellness benefits • retirement savings plans • parental leave