Senior Fullstack Developer

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 6 mois

🇵🇱 Pologne – Télétravail

💵 £80 000 - £120 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

👻 Score fantôme 32%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Configurer une alerte email pour les nouveaux emplois

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV

Bee Talents

Site WebLinkedInTous les Emplois

51 - 200 employés

Fondée en 2019

💼 Conseil

📣 Marketing

🎯 Recrutement

Consulting • Marketing • Recruitment

Bee Talents est une entreprise leader dans le recrutement, spécialisée dans l'embauche des meilleurs talents technologiques pour divers secteurs. Elle se concentre sur l'optimisation des processus de recrutement, la réduction des coûts, et s'assure que les bons candidats sont placés aux bons postes au bon moment. Bee Talents propose une gamme de services comprenant des modèles de recrutement RPO, des honoraires sur abonnement et au succès, du conseil en RH, du conseil de carrière, et de la formation pour les équipes de recrutement. Leur approche se caractérise par des techniques de sourcing avancées, une expertise technique en IT, et des entretiens comportementaux pour répondre aux besoins spécifiques des clients. Avec une solide réputation en Pologne, Bee Talents est reconnue pour sa transparence, son efficacité, et sa capacité à renforcer l'avantage concurrentiel grâce à une acquisition stratégique de talents.

Description

• You’ll own overall technical planning, implementation, testing and monitoring of the features you build, taking them from Figma design to release. • You’ll know when to challenge requirements and research approaches based on understanding our users and codebase. • You’ll join a very fast growing team - working closely with the CTO, a skilled senior dev team, and the product & design team.

🎯 Exigences

• minimum 4 years of commercial experience as a Developer, preferably with a strong focus on **TypeScript** • proficiency in building modern web applications using **Node.js, React **and** tRPC,** with a pragmatic approach to designing and maintaining complex systems, • hands-on experience with cloud-native architectures, ideally **AWS** - and the ability to build scalable, reliable services, • solid foundations in application testing (**Jest**) and a strong commitment to code quality, • experience with MongoDB database, • AI-native mindset, with familiarity with the **AI** tooling ecosystem (nice to have: **Copilot, Cursor, Claude Code, Codex**) and enthusiasm for leveraging these tools in day-to-day work

🏖️ Avantages

• Stock options from day one (4-year vesting) • Opportunity to work on an innovative and recognized product used by global clients such as Salesforce, Stripe, and Hotspot • Fast decision-making process and real opportunity to implement your own ideas • Work in an international financial start-up with all the advantages that come with it - a relatively small but English-speaking team, a flat structure, fast decision-making, creativity and greater freedom in everyday tasks, strong growth potential in a rapidly changing environment, and the opportunity to be involved in everything happening in the company and to help shape its future.