Responsable des opérations bancaires

Emploi pas sur LinkedIn

🔥 il y a 17 minutes

🇪🇺 Europe – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

⚙️ Opérations

👻 Score fantôme 12%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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1 - 10 employés

Fondée en 2021

💼 Conseil

📣 Marketing

🎯 Recrutement

Consulting • Marketing • Recruitment

Bet On Talent est un partenaire exclusif pour l'acquisition de talents qui fournit des services de recrutement spécialisés pour les entreprises dans les secteurs de l'iGaming, Web3, les jeux vidéo et les technologies adjacentes. Agissant comme une extension interne des équipes de recrutement, nous collaborons étroitement avec les responsables de recrutement pour identifier et connecter les candidats à des postes dans les domaines du produit, de l'ingénierie, juridique, marketing, CRM, et opérations VIP, offrant des conseils transparents axés sur le candidat et un accès VIP aux opportunités. Nous mettons l'accent sur une connaissance approfondie de l'industrie (casinos en ligne et crypto, concours, box mystère, SaaS B2B et FinTech) et opérons à l'échelle mondiale avec des rôles hybrides et entièrement à distance.

Description

• Piloter de bout en bout les demandes d’ouverture de comptes bancaires/EMI opérationnels, clients et marchands dans différentes juridictions, pour des secteurs à haut risque • Collecter et structurer les dossiers juridiques des entreprises, les documents relatifs à la propriété effective (UBO) et les schémas des flux opérationnels afin de répondre aux exigences d’analyse des banques • Développer des relations avec les chargés d’affaires bancaires et suivre les demandes en cours afin de réduire les délais de mise en place • Gérer les revues annuelles des banques, les demandes ponctuelles relatives aux transactions et informer les partenaires bancaires de toute évolution de la structure de l’entreprise • Mettre en place les accès aux comptes et documenter les frais, plafonds et heures limites de traitement pour assurer le transfert opérationnel à l’équipe Finance • Rendre compte au Directeur financier

🎯 Exigences

• Au moins 3 ans d’expérience dans l’ouverture de comptes bancaires/EMI pour des entreprises des secteurs de l’iGaming, des cryptomonnaies ou de la FinTech à haut risque • Excellente compréhension des structures de propriété effective (UBO), des documents apostillés et des exigences d’analyse des banques • Connaissance de l’environnement bancaire international, des réseaux SEPA/SWIFT, des EMI et des établissements de paiement • Excellent sens de l’organisation, persévérance dans le suivi des demandes et très bonne communication en anglais • Une expérience ou un parcours dans l’onboarding de PSP (Payment Service Providers), les solutions d’acquisition et la mise en place de payment gateways constitue un atout

🏖️ Avantages

• 28 jours de congés payés, en plus des jours fériés • Environnement de travail véritablement international, en télétravail, avec des collègues du monde entier