Director, Dealers and Design

🕒 il y a 14 jours

🤠 Texas – Distant

🤠 Texas – Remote

💵 $110 438 - $154 453 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👔 Directeur

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Cambria

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1001 - 5000 employés

Fondée en 2001

🏭 Fabrication

🛒 Commerce de détail

👥 B2C

💰 €87 000 000 General Corporate Purpose en 2024-07

Manufacturing • Retail • B2C

Cambria est une entreprise américaine familiale qui conçoit, fabrique et commercialise des surfaces en quartz naturel pour les intérieurs résidentiels et commerciaux. Sa gamme comprend des plans de travail en quartz, des crédences, des vasques de salle de bains, des parois de douche, des habillages de cheminée, des revêtements pour mobilier ainsi que d’autres installations uniques. L’entreprise commercialise ses produits par l’intermédiaire de showrooms, de revendeurs et de professionnels, et propose des outils de conception, des échantillons, un visualiseur d’aménagement et une garantie à vie transférable. Cambria met l’accent sur une fabrication américaine, un design visionnaire, un service destiné aussi bien aux particuliers qu’aux professionnels du secteur, ainsi que sur le respect des exigences américaines en matière d’approvisionnement.

Description

• Lead and partner with the field team to develop and grow Cambria’s Residential, Dealer Segment, and Residential A&D Channel business within the South region • Develop territory plans and sales strategies • Pursue business development opportunities and lead complex sales pursuits • Manage key accounts • Develop and execute strategic account and territory plans for key accounts, residential design firms, and business development opportunities • Maintain and grow dealer and A&D relationships and share of mind and wallet • Identify, pursue, and win net-new business with national accounts, buying groups, specialty markets, and high-value targets • Establish relationships with senior decision-makers, purchasing managers, and key influencers • Represent Cambria at local, regional, and national trade shows and industry events • Train, coach, and mentor Market Representatives, Showroom/Gallery Managers, and District Managers • Provide ongoing training, support, and education to field sales teams • Collaborate with the Regional Vice President, District Managers, and Market Representatives on territory plans and growth initiatives • Travel frequently with field teams and Cambria’s SDC Showrooms and Galleries to educate and mentor team members

🎯 Exigences

• Proven track record in building material sales and the interior design industry • Strong customer-focused sales skills and ability to track and close business • Demonstrated experience in B2B sales, specification, or design-focused sales channels • Exceptional interpersonal, verbal, and written communication skills • Strong critical thinking, organizational, and calendar management skills • Disciplined CRM tracking and timely follow-up • Entrepreneurial mindset and ability to work independently from a home office • High degree of professionalism, integrity, and fiscal responsibility • 5+ years of industry sales experience required • Proficiency in Google Workspace, Microsoft Office Suite, and Salesforce • Ability to work extended hours, evenings, overnights, and weekends • Ability to travel up to 70% within the region • Must hold a valid Driver’s License • Must successfully pass a Motor Vehicle Record (MVR) check in accordance with Cambria's standards • Ability to lift up to 50 pounds, set up and tear down marketing materials, and attend in-person meetings • Successful completion of a background verification check • Bachelor’s degree preferred

🏖️ Avantages

• Health and Dental Insurance • Paid Time Off • 7 paid Holidays • 401(k) plus matching • Discretionary Profit Sharing • Flexible Spending Account • Life, Supplemental Life, and Disability Insurance • Referral Program • Tuition Reimbursement • Employee Assistance Program • Employee Discount • Professional Development Assistance • Philanthropic initiatives supporting kids, education, and a sustainable future

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