Responsable principal(e) produit

Emploi pas sur LinkedIn

🔥 il y a 15 heures

🇫🇷 France – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

✅ Responsable Produit

👻 Score fantôme 10%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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ChargePoint

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1001 - 5000 employés

Fondée en 2007

💼 Conseil

📦 Logistique

🚘 Automobile

💰 €300 000 000 Post-IPO Debt en 2022-04

Consulting • Logistics • Automotive

ChargePoint est un leader dans le secteur des bornes de recharge pour véhicules électriques (VE), offrant un réseau complet de solutions de recharge à travers l'Amérique du Nord et l'Europe. Mettant l'accent sur la durabilité, ChargePoint propose des solutions de recharge intelligentes pour les entreprises, les flottes et les zones résidentielles. Elle offre une plateforme unifiée pour gérer les opérations de recharge, améliorant l'expérience du conducteur grâce à son application mobile très bien notée et fournissant des services de support robustes. ChargePoint s'est imposée comme un partenaire de confiance pour de nombreuses entreprises du Fortune 500, offrant une variété de matériels de recharge, un financement flexible et des outils de gestion pour assurer des opérations efficaces et réduire les coûts. La mission de l'entreprise est de simplifier la transition vers la mobilité électrique pour les organisations et les conducteurs, contribuant ainsi à un avenir durable.

Description

• Diriger le secteur d’activité Flottes en Europe • Définir la stratégie produit, la roadmap et les résultats commerciaux des solutions destinées aux gestionnaires de flottes et aux clients de véhicules utilitaires en Europe • Intervenir en tant qu’expert(e) métier et leader produit • Collaborer avec les équipes engineering, design et go-to-market afin d’obtenir des résultats à grande échelle • Faire évoluer le portefeuille produit couvrant les équipements de recharge, les logiciels de gestion de flotte et les solutions de gestion de l’énergie • Définir la vision et prendre les décisions relatives à la tarification, au packaging et aux lancements pour le segment Flottes • Aligner les équipes engineering, design, marketing, commerciales et opérations sur les opportunités de marché et les priorités business • Faire évoluer le portefeuille hardware et les plateformes logicielles pour proposer une expérience produit unifiée aux clients européens du secteur des flottes • Identifier et développer des partenariats stratégiques, notamment avec les constructeurs de camions et d’autobus • Contribuer aux décisions concernant le développement en interne, l’acquisition ou le partenariat • Suivre les tendances du marché et les offres concurrentes • Échanger avec les clients et les équipes commerciales afin d’aligner l’orientation produit sur les besoins du marché des flottes et les objectifs de satisfaction client • Communiquer des concepts complexes et favoriser l’alignement entre les parties prenantes, des équipes engineering jusqu’à la direction générale

🎯 Exigences

• 12 ans d’expérience dans l’électrification des flottes, les infrastructures de recharge pour véhicules électriques ou des secteurs connexes de la mobilité • Expérience avérée en product management, business development, stratégie d’entreprise ou direction de services et d’opérations • Une expérience auprès de gestionnaires de flottes, de clients de véhicules utilitaires ou dans les solutions de gestion de l’énergie est souhaitée • Une expérience de la recharge des camions constitue un atout • Esprit curieux, analytique, créatif, collaboratif et centré sur l’utilisateur, avec une vision stratégique • Capacité à travailler efficacement en tant que contributeur individuel au sein d’une organisation matricielle • Excellentes compétences en communication et capacité à traduire des concepts techniques et commerciaux complexes en messages clairs et structurés • Poste basé en Europe • Une bonne connaissance de l’environnement réglementaire européen des véhicules électriques et de la dynamique du marché des flottes est fortement souhaitée

🏖️ Avantages

• Environnement de travail inclusif et diversifié • Employeur garantissant l’égalité des chances • Aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement pour les personnes en situation de handicap