Senior Lifecycle Marketing Manager

🔥 il y a 1 heure

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $143 550 - $194 500 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🎡 Marketing

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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ClickHouse

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501 - 1000 employés

Fondée en 2021

☁️ SaaS

🏢 Entreprise

🤖 Intelligence artificielle

🔥 Financement dans la dernière année

💰 €400 000 000 Series D en 2026-01

SaaS • Enterprise • Artificial Intelligence

ClickHouse est une base de données OLAP open source orientée colonnes et un data warehouse temps réel, qui fournit des analyses extrêmement rapides et économes en ressources à l’échelle du pétaoctet. ClickHouse propose à la fois un logiciel open source auto-hébergé et des services cloud managés (ClickHouse Cloud est disponible sur AWS, GCP et Azure), ainsi que des produits complémentaires comme ClickHouse Managed Postgres, ClickStack (une stack d’observabilité open source), Langfuse pour l’observabilité des LLM, Agentic Data Stack pour les applications d’IA et chDB, un moteur SQL in-process. La plateforme répond à des cas d’usage tels que l’analytics temps réel, l’observabilité, les data warehouses, le machine learning et la GenAI, et propose des intégrations avec les outils de BI, l’ingestion de données et les clients de différents langages. ClickHouse est utilisé par des entreprises de nombreux secteurs (notamment les services financiers, la cybersécurité, le e-commerce, le gaming et l’automobile) et met l’accent sur la performance, l’efficacité des coûts, l’accessibilité pour les développeurs et l’adoption par la communauté open source.

Description

• Own the lifecycle marketing strategy end-to-end, from Cloud signup onboarding through activation, conversion, and expansion • Drive trial-to-paid conversion, MQL volume, and influenced pipeline • Build behavior-triggered nurture programs based on product usage, content engagement, and intent signals • Design and optimize onboarding journeys for ClickHouse Cloud signups • Partner with Growth PMs and the product team to align email touchpoints with in-product experiences and drive activation • Run always-on nurture for the sales-led funnel, segmented by persona, use case, and funnel stage • Build and run a testing roadmap across subject lines, send cadence, content formats, and channel mix • Report on lifecycle funnel metrics for PLG and SLG • Analyze conversion at each stage, identify drop-off points, and implement improvements • Track industry trends, competitor activity, and emerging technologies to identify lifecycle opportunities

🎯 Exigences

• 6+ years owning lifecycle, email, or growth marketing programs; years can be combined across roles • At least 3 years at a database, data infrastructure, developer tooling, API, or other technical product company sold to developers or data practitioners • Proven track record of building behavior-triggered lifecycle programs that measurably improved activation, conversion, and pipeline at a PLG company with a free trial, free tier, or self-serve signup • Ability to interpret data, identify trends, run experiments, and make data-driven decisions • Excellent written and verbal communication skills • Demonstrated ability to create engaging content for developers and work closely with engineers and product partners • Strong project management and organizational skills • Ability to manage multiple programs simultaneously and meet deadlines • Preferred: experience at a company with an open-source product

🏖️ Avantages

• Flexible work environment and remote-friendly work arrangement • Employer contributions towards healthcare • Stock options for every new team member • Flexible time off in the US • Generous time-off entitlement in other countries • USD$500 home office setup allowance for remote employees • Opportunities to engage with colleagues at company-wide offsites

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