Sales Director – Mid-Market

🕒 il y a 1 mois

🌾 Iowa, Kansas, +8 états de plus – Distant

🌾 Iowa – Remote 🌪️ Kansas – Remote 🐎 Kentucky – Remote 🌾 Nebraska – Remote 🌾 North Dakota – Remote ❄️ Minnesota – Remote 🏰 Missouri – Remote 🗿 South Dakota – Remote 🎸 Tennessee – Remote 🧀 Wisconsin – Remote

💵 $160 000 - $185 000 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

🤑 Commercial

👻 Score fantôme 1%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Color

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201 - 500 employés

Fondée en 2014

🏥 Santé

🤖 Intelligence artificielle

Healthcare • Artificial Intelligence

Color est une entreprise de santé opérant une Clinique Virtuelle du Cancer qui offre des soins cliniques dirigés par des oncologues tout au long du parcours du cancer - depuis la prévention, le dépistage, le diagnostic, jusqu'au traitement actif et à la survie. Color combine des services cliniques virtuels, des dépistages et tests à domicile, ainsi que des outils d'IA pour élargir l'expertise en oncologie, accélérer la prise de décision, et améliorer l'accès aux soins et les résultats à grande échelle. Elle s'associe avec des employeurs, des régimes de santé, des syndicats, des consultants et des organisations du secteur public pour offrir une prise en charge du cancer cliniquement gérée, un avis médical d'expert, et une coordination des soins axée sur une détection précoce, un suivi rapide, et une réduction des coûts ; l'entreprise est certifiée par l'ASCO et met l'accent sur les résultats cliniques et financiers mesurables.

Description

• Build and expand relationships with mid-market employers with 750–5,000 employees • Drive new business and long-term partnerships • Identify, develop, and close opportunities across the territory from initial outreach to signed agreements • Deliver presentations advocating comprehensive cancer and condition management in employer health strategies • Collaborate with Consultant Relations, Marketing, Sales Development, and Ecosystem Partnerships on tailored proposals and deal closure • Maintain an accurate, forward-looking sales forecast through analysis of market trends, pipeline health, and competitive dynamics • Meet or exceed annual sales goals and performance targets • Share market insights and competitive intelligence with leadership to inform strategy, product evolution, and go-to-market approaches • Represent Color at industry events and conferences • Partner with account management and customer success teams to ensure smooth handoffs, identify upsell and cross-sell opportunities, and strengthen post-sale client relationships • Manage the full sales cycle as an individual contributor, including sourcing opportunities, guiding customers through complex decisions, nurturing relationships, and closing employer partner deals • Travel approximately 50%

🎯 Exigences

• 5–7+ years of highly verticalized B2B sales focused on mid-market employers within the region • Deep understanding of the sales process and closing complex deals in a highly competitive market • Successful sales history and consistent 100% quota attainment for the past 3+ years • Experience closing deals valued at $500K+ to mid-market employers • Knowledge of customer and reporting requirements • Excellent cross-functional working skills • Exceptional written and oral communication skills • Must be willing and able to travel frequently, sometimes with short notice • College degree; advanced degree a plus • Preferred that candidates reside within the specific territory • Unrestricted right to work in the United States for any employer • 5+ years of B2B sales experience selling digital health, healthcare, or employee benefits solutions directly to mid-market employers • Experience owning the full sales cycle, including prospecting, developing opportunities, negotiating, and closing new employer business • Significant experience working with health benefits consultants or brokers to place solutions with employer clients • Experience selling to employers in ND, SD, WI, MN, NE, MO, IA, TN, KY, or KS

🏖️ Avantages

• Comprehensive medical, dental, vision, life, and disability benefits • 401k match • Monthly phone and wifi stipend • Annual ergonomic stipend • Generous vacation policy • Paid holidays • Company-wide recharge days • Equal paid parental leave for birthing and non-birthing parents • Free cancer screening and prevention resources for employees and their adult dependents • Potential eligibility for equity and benefits