Solutions Engineer

🕒 il y a 9 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💻 Ingénieur Solutions

👻 Score fantôme 11%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Compliancy Group

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51 - 200 employés

Fondée en 2005

🏥 Santé

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Compliancy Group est un fournisseur de premier plan de logiciels de gestion de la conformité dans le secteur de la santé, qui simplifie les complexités du maintien de la conformité avec des réglementations telles que HIPAA, OSHA et SOC 2. Leur plateforme offre une variété de fonctionnalités, y compris la gestion des politiques avec plus de 100 modèles, la formation en conformité, les évaluations des risques, les rapports d'incidents et la gestion des fournisseurs, le tout conçu pour rationaliser et améliorer les efforts de conformité des organisations de santé. Compliancy Group vise à aider les prestataires de soins de santé à construire des programmes de conformité efficaces tout en gérant les risques et en protégeant efficacement les informations sensibles.

Description

• Act as the primary technical point of contact for customers evaluating or migrating across platforms • Understand customer environments and design migration paths that fit their infrastructure • Own technical discovery, deep-dive demos, and sandboxes for prospects and customers • Partner with Customer Success to support smooth migrations and rapid post-migration value realization • Support configuration and deliver minor technical changes for successful implementation • Develop and maintain technical documentation, migration guides, and talk tracks • Translate technical capabilities into business value for technical and economic buyers • Feed prospect and customer feedback into Product and Engineering to shape roadmaps and identify migration friction • Build deep expertise in both Compliance Manager and Guard platforms • Support a multi-year migration initiative from late 2026 through the end of 2028

🎯 Exigences

• 5+ years of experience as a Solutions Engineer, Sales Engineer, Solutions Architect, or in a similar technical pre-sales role • Strong technical depth, including the ability to demo complex products, explain configuration and implementation details, and answer technical questions • Track record of managing relationships with large, complex organizations, ideally with a deeply technical enterprise product • Understanding of and comfort navigating security, compliance, and IT processes at large enterprises • Ability to connect technical detail to customer business value • Excellent written and verbal communication skills; comfortable presenting one-on-one, in small groups, and at larger venues • Comfort working with ambiguity • Collaborative, low-ego, self-starter approach • Prior healthcare compliance, governance, risk, or security product experience is nice to have • Experience supporting a product migration or platform transition is nice to have • Experience working with distributed or offshore teams is nice to have • Comfort operating in a small, fast-moving environment is nice to have • Location eligibility includes qualified candidates onshore and offshore