Business Leader CTS H/F

🕒 il y a 8 jours

🇫🇷 France – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

👻 Score fantôme 10%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Dentsply Sirona

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10 000+ employés

Fondée en 1899

🏭 Fabrication

🏥 Santé

🧬 Biotechnologie

Manufacturing • Healthcare • Biotechnology

Dentsply Sirona est un fournisseur mondial de premier plan de solutions dentaires dédié à la transformation de la dentisterie à l'échelle mondiale. L'entreprise collabore avec des professionnels dentaires dans plus de 50 pays pour fournir des produits innovants et révolutionnaires qui améliorent la santé bucco-dentaire. Avec un accent sur la recherche, le développement et la fabrication, Dentsply Sirona vise à avoir un impact positif sur l'industrie dentaire, aujourd'hui et à l'avenir, en offrant une gamme d'opportunités dans divers domaines d'activité, y compris les ventes, la chaîne d'approvisionnement et les fonctions corporatives.

Description

• Définir et déployer la stratégie commerciale de la gamme CTS en France • Assurer la croissance du chiffre d’affaires et l’atteinte des objectifs commerciaux • Maximiser la performance et la rentabilité de la gamme de produits • Collaborer avec les Business Leaders et les équipes EMEA pour aligner les stratégies • Piloter le P&L et assurer la responsabilité financière de la gamme • Gérer et optimiser les budgets liés aux événements et activités marketing • Accompagner les directeurs régionaux dans le développement des compétences commerciales • Participer activement au recrutement et au développement des talents • Développer et mettre en œuvre une stratégie de gestion des KOLs • Soutenir les équipes commerciales dans la fidélisation, le développement des clients et l’identification de nouvelles opportunités commerciales • Reporter directement à la direction commerciale et travailler avec les équipes sur le terrain

🎯 Exigences

• Compétences en leadership permettant de guider et inspirer les membres de l’équipe • Connaissance des produits connectés • Compétences en marketing • Expérience et appétence pour la formation • Expérience d’analyse de marché • Anglais niveau B2 minimum • Aptitude à coordonner et collaborer avec les équipes internes et les clients • Capacité à établir d’excellentes relations avec les clients et les tiers d’influence • Excellentes compétences de communication verbale et écrite • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées • Disponibilité pour se déplacer sur le territoire français (30%) • Droit de travailler dans le pays où le poste est basé

🏖️ Avantages

• Mutuelle financée à 100% • Régime de pension d'entreprise, cotisation payée par l'entreprise • Formation initiale complète • Possibilités de formation continue • Accès à LinkedIn Learning • Programme mondial de mentorat et de coaching • Programme mondial d'assistance aux salariés • Rémunération attrayante