Product Manager

🕒 il y a 1 mois

⚔️ Virginia – Distant

⚔️ Virginia – Remote

💵 $155 000 - $175 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

✅ Responsable Produit

👻 Score fantôme 16%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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1 - 10 employés

💼 Conseil

🏥 Santé

🏨 Hôtellerie

Consulting • Healthcare • Hospitality

DocMe360 est une entreprise de stratégie numérique de premier plan et un partenaire stratégique de services numériques dans les secteurs public et privé. Basée à proximité de Washington D. C. , DocMe360 propose des solutions innovantes visant à favoriser la croissance à l'échelle de l'entreprise dans divers secteurs tels que la santé, les avantages sociaux, l'hôtellerie, la politique, le transport, la sécurité alimentaire et les technologies de l'information. En tant que conseiller de confiance auprès d'institutions prestigieuses, DocMe360 joue un rôle crucial dans la transformation numérique de nombreux secteurs.

Description

• Define and communicate product vision for the legacy-to-REST migration aligned to VA mission and veteran/staff user needs • Develop and maintain a prioritized product roadmap • Establish and track product success metrics and outcomes • Conduct stakeholder discovery with VA program stakeholders • Own and prioritize the product backlog • Translate migration requirements into features, epics, and user stories • Balance feature development with technical debt, compliance, and operational needs • Coordinate trade-off decisions with VA leadership • Partner with engineers, DevOps, and Experience Design to deliver migration capabilities • Facilitate agile ceremonies including planning, refinement, demos, and retrospectives • Ensure development aligns with product goals and acceptance criteria • Represent veteran and VA staff users • Engage VA stakeholders to gather feedback and refine priorities • Communicate product progress, roadmap updates, and outcome metrics to leadership • Monitor product performance and usage metrics post-migration • Identify opportunities to improve usability, adoption, and business impact • Iterate based on data, stakeholder feedback, and evolving VA mission needs

🎯 Exigences

• Bachelor's degree in Information Technology, Health Informatics, Business, or a related field (or equivalent experience) • 5+ years of experience in product management, product ownership, or related roles • Experience defining and delivering digital products or enterprise software solutions • Experience leading cross-functional teams in agile environments • Experience with healthcare IT modernization or legacy system migration initiatives • Agile or delivery certifications (e.g., PMP, SAFe, CSM) • Experience developing product roadmaps and managing product backlogs • Familiarity with agile frameworks (e.g., SAFe, Scrum) • Experience working with the Department of Veterans Affairs • Strong written and verbal communication skills • Ability to translate mission needs into clear product requirements • Demonstrated ability to influence stakeholders without direct authority • Strong analytical, prioritization, and decision-making skills • U.S. citizenship required • Preferred: Experience with VA appointment systems, VistaLink, or similar scheduling/communication platforms • Preferred: Experience managing legacy-to-REST or legacy modernization migration initiatives • Preferred: Familiarity with VA/VistA domain concepts or comparable federal healthcare systems

🏖️ Avantages

• Health Care Plan (Medical, Dental, & Vision) • Health Savings Account (HSA) • Retirement Plan (401k with company match) • Paid Time Off (Vacation, Sick & Public Holidays) • Family Leave (Maternity & Paternity) • Life Insurance & Short-Term Disability • Virtual & Specialty Care (Primary Care, Gynecology & Fertility, Virtual Health) • Mental Health Support • Training & Development • Work From Home