Account Manager

Emploi pas sur LinkedIn

🔥 il y a 15 heures

🏈 Ohio – Distant

🏈 Ohio – Remote

💵 $90 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💰 Responsable de comptes

👻 Score fantôme 20%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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EMERSE Sales

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1 - 10 employés

Fondée en 2017

📣 Marketing

💼 Conseil

Marketing • Consulting • Coaching

EMERSE Sales est une société de conseil et de formation en vente dédiée à aider les entreprises à améliorer leurs processus et leurs performances de vente. Ils proposent une gamme de services incluant l'analyse, le coaching, le développement de playbooks de vente, l'évaluation des talents et des programmes de formation sur mesure. Avec un fort accent sur des stratégies de vente efficaces, EMERSE Sales vise à guider les organisations dans la création de systèmes de vente évolutifs et reproductibles qui stimulent la croissance et améliorent les taux de conversion.

Description

• Build long-lasting relationships as an expert trusted adviser to fire sprinkler contractor customers • Ensure client needs are the number one priority and provide white-glove service • Understand customer needs through discovery and fact-finding • Identify and prioritize high-payoff sales activities • Remain accountable to established internal and external KPIs • Grow an existing book of business within an established sales territory • Track and update sales activities in Salesforce • Travel regionally within the territory, up to 75% • Present technical solutions to a variety of customers • Help customers understand and manage corrosion risks in fire sprinkler systems • Sell corrosion control products and corrosion management services

🎯 Exigences

• Minimum of 3 years of work experience in technical sales • Demonstrable track record of success • Passion for building long-lasting relationships with fire sprinkler contractor customers • Diligent, self-motivated, and determined • Ability to understand customer needs through discovery and fact-finding • Ability to identify and prioritize high-payoff sales activities • Ability to grow an existing book of business within an established sales territory • Ability to track and update sales activities in Salesforce • Ability to travel regionally within the territory, up to 75% • Ability to present technical solutions to a variety of customers • Must be based within the Cleveland, Ohio area or willing to relocate • Technical sales experience is listed as preferred

🏖️ Avantages

• 401(k) Match • Health insurance • Commission pay • Bonus compensation • TASC opt in option: Medical expenses

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