Alliance Resale Manager – Assistant Director

🕒 il y a 1 mois

🇬🇧 Royaume-Uni – Télétravail

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👔 Directeur

🇬🇧 Parrain de Visa de Travailleur Qualifié UK

Cette entreprise a parrainé des visas de Travailleur Qualifié du Royaume-Uni par le passé.

👻 Score fantôme 11%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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EY est un leader mondial dans les services d'audit, de fiscalité, de conseil et de transactions. L'entreprise aide les entreprises à gérer leurs risques, à optimiser leurs opérations et à améliorer leur performance globale. EY s'engage à construire un monde du travail meilleur pour ses clients et ses employés grâce à des solutions innovantes et un engagement envers la qualité.

Description

• Execute Alliance resale program activity with the Global Alliance Resale Leader and Regions Leadership • Support business teams in navigating EY’s Resale Policies and procedures • Facilitate across Risk Management, Legal, and internal business teams to lower resale risk and improve resale enablement • Coordinate and execute resale programs and transactions with EY Account teams, Alliance Leadership, Risk Management, Legal, and resale partners • Collaborate with Risk Management, Legal, and business teams to evaluate and establish Reseller Agreements and programs • Coordinate programmatic aspects of resale programs with Resellers and the EY Alliance Management team • Enable local countries to onboard new resale relationships • Enable business teams to execute individual resale transactions • Educate account teams on executing resale transactions • Collaborate with Regions Ecosystem Leaders to streamline resale processes and promote awareness • Work closely with Independence to ensure compliance • Coordinate virtually with team members across global regions and undertake minimal travel

🎯 Exigences

• Experience in resale management or strategic program oversight for a technology or professional services company • Ability to manage contract management, governance oversight, and operational support activities • Strong relationship-building, networking, and influence-management skills • Ability to balance evaluating and building new resale contracts with running existing programs and transactions • Evidence of success building and nurturing win-win alliance relationships • Highly credible communication skills • Excellent organization and project management skills • Proven track record delivering alliance sales and revenues • Ability to work independently and communicate progress and challenges • Comfortable escalating complex issues with recommendations to leadership • Strong organizational skills and ability to multitask across multiple projects • Ability to adapt approach when working with people of different personalities, cultures, and working styles • Ability to work with Risk Management, Legal, Independence, Alliance Leadership, account teams, and resale partners

🏖️ Avantages

• Flexible environment • Future-focused skills development • World-class experiences • Diverse and inclusive culture • Disability-related adjustments or accommodations during recruitment • Globally connected teams and opportunities to work with people globally • Minimal travel requirement