Territory Manager

🕒 il y a 2 mois

🤠 Texas – Distant

🤠 Texas – Remote

💵 $80 000 - $100 000 / an

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

💰 Responsable de comptes

👻 Score fantôme 3%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Fisher & Paykel Appliances

Site WebLinkedInTous les Emplois

1001 - 5000 employés

Fondée en 1934

🏭 Fabrication

🛒 Commerce de détail

Manufacturing • Retail

Fisher & Paykel Appliances est une marque de luxe d'appareils électroménagers créée en 1934, reconnue pour ses solutions innovantes pour la cuisine et la maison. Leur gamme comprend des fours, plaques de cuisson, réfrigérateurs, lave-vaisselle et autres appareils de cuisson et de refroidissement, avec un accent particulier sur la durabilité et un design centré sur l'humain. Ils mettent l'accent sur la création de produits beaux et performants qui s'intègrent parfaitement dans des environnements de cuisine modernes et esthétiquement agréables. L'entreprise s'engage à minimiser l'impact carbone et à améliorer l'expérience de maison connectée grâce à leur technologie SmartHQ™, tout en maintenant un engagement à soutenir les clients à travers l'enregistrement des produits, les informations de garantie et le support technique.

Description

• Manage and grow relationships with valued dealers in the Austin/San Antonio market • Serve as brand ambassador and product expert for Fisher & Paykel and DCS full suite of products • Build account relationships with top dealer accounts • Achieve sales targets within the assigned territory • Train dealer-partner sellers on positioning and selling products to end consumers • Deliver marketing and communication support to top dealer accounts • Participate with sales management in developing business sales strategies • Manage the assigned territory and P&L • Monitor competitor activity and formulate and communicate response strategies • Support Company strategic objectives, including budgeted sales and timely administrative submissions • Collaborate with Product Management, Marketing, and other Territory Managers in the country

🎯 Exigences

• At least two years of experience in a quota-carrying sales role, preferably in luxury premium appliances • Undergraduate degree or related experience • Background in design is highly desirable • Knowledge or background in design, architecture, or an associated field • Ability to manage dealer relationships and grow business share • Ability to travel extensively and build client relationships • Commercial awareness and ability to close deals • Ability to manage an assigned territory and P&L

🏖️ Avantages

• Competitive medical, dental, vision, life, and disability insurance • 401K with company match • Paid vacation/time off • 12 company holidays per year • 26 weeks' paid leave for primary caregivers • Flexible return to work with reduced hours at full pay • Four weeks of paid leave for partners • Wellness initiatives, including Fuel Up Fridays, a company-paid subscription to Calm, No-Meeting Fridays, and personalized healthcare support • Exclusive employee discounts on all F&P products • Pet perks • Leadership and Career Development programs • Role-specific Company Bonus

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV