Gaea21
Non-profit • Education • Social Impact
Gaea21 est un centre de recherche et d'action à but non lucratif axé sur la durabilité, l'économie verte et circulaire, ainsi que l'autonomisation climatique. Il offre des formations, du coaching de carrière, du réseautage et des connexions, ainsi qu'un soutien aux projets et des outils pour aider les particuliers, les entreprises et les administrations publiques à concevoir et à mettre en œuvre des pratiques éco-conscientes, efficaces et rentables. Gaea21 publie également un blog et une newsletter, gère des programmes communautaires et des projets de recherche appliquée, et agit comme un point focal pour les initiatives et partenariats verts locaux.
51 - 200 employés
Fondée en 2005
🤝 À but non lucratif
📚 Éducation
🌍 Impact social
Stagiaire Assistant.e en Ressources Humaines
Emploi pas sur LinkedIn
il y a 8 jours
Gaea21
Non-profit • Education • Social Impact
Gaea21 est un centre de recherche et d'action à but non lucratif axé sur la durabilité, l'économie verte et circulaire, ainsi que l'autonomisation climatique. Il offre des formations, du coaching de carrière, du réseautage et des connexions, ainsi qu'un soutien aux projets et des outils pour aider les particuliers, les entreprises et les administrations publiques à concevoir et à mettre en œuvre des pratiques éco-conscientes, efficaces et rentables. Gaea21 publie également un blog et une newsletter, gère des programmes communautaires et des projets de recherche appliquée, et agit comme un point focal pour les initiatives et partenariats verts locaux.
51 - 200 employés
Fondée en 2005
🤝 À but non lucratif
📚 Éducation
🌍 Impact social
Description
• Assurer la gestion administrative et opérationnelle des activités RH • Administrer les collaborateur.trice.s : L’analyse de besoin en profils de recrutement, rédaction et publication d’annonces et de contrats • Traitement des candidatures et recrutement, accueil des nouveaux collaborateur.trice.s et traitement du courrier administratif (engagements, attestations, fin de collaboration …) • Collaborer avec différents Pôles RH : Pôle Formation, Pôle Coaching, Pôle Projets • Participer à la mise en place des partenariats avec les écoles • Participer à l'amélioration continue des processus RH et de la documentation
🎯 Exigences
• Formation dans le domaine des Ressources Humaines (en cours ou en fin de formation) • Maîtrise des outils de bureautique, expérience sur Google Drive, Google Sheet et Google Doc est un plus • Autonome, responsable, dynamique • Bonne communication écrite et orale (français B2/C1 minimum) • Aisance en télétravail
🏖️ Avantages
• Un modèle de coaching carrière autour des axes : Bilan, identification de compétences • Mise en place d’un plan de carrière et accompagnement de carrière • Mise en place d’un plan de formation dans le cadre d’un stage • Une formation appliquée en gestion de projets et management durable si vous le souhaitez • Un poste à responsabilité avec une large autonomie • Un travail dans une équipe dynamique et pluridisciplinaire • La mesure et la réduction de votre empreinte écologique grâce à votre participation au staff sustainability program
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