Regional Product Manager

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 7 mois

🇬🇧 Royaume-Uni – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

✅ Responsable Produit

🇬🇧 Parrain de Visa de Travailleur Qualifié UK

Cette entreprise a parrainé des visas de Travailleur Qualifié du Royaume-Uni par le passé.

👻 Score fantôme 45%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Granicus

Site WebLinkedInTous les Emplois

501 - 1000 employés

Fondée en 1999

🏛️ Gouvernement

☁️ SaaS

📋 Conformité

Government • SaaS • Compliance

Granicus est une entreprise technologique axée sur le secteur public qui propose un Government Experience Cloud et une gamme de services numériques pour les agences locales, étatiques, fédérales, éducatives et des districts spéciaux. Ses produits incluent des plateformes d'engagement et de communication, des services et clouds opérationnels (pour les permis, licences, dossiers, demandes de services 311), la gestion des réunions et des agendas, des sites web/CMS, des outils de conformité, ainsi qu'un Agent AI dédié à l'Expérience Gouvernementale pour offrir un service en libre-service 24h/24 et 7j/7. Granicus aide les organisations du secteur public à moderniser la prestation de services, accroître l'engagement citoyen, automatiser les flux de travail et améliorer l'efficacité opérationnelle.

Description

• Build a deep understanding of UK public sector needs, procurement behaviours, digital maturity, and regulatory expectations. • Capture customer requirements across the portfolio and translate them into clear guidance for the Regional GM and global Product Management. • Identify market gaps and emerging needs that influence product positioning and commercial opportunities. • Act as the product counterpart to the Regional GM in shaping regional strategy and commercial execution. • Provide structured input into pipeline, forecasting, deal strategy, and key account planning. • Support the GM with clear market evidence and analysis during annual planning, go-to-market adjustments, and regional performance reviews. • Serve as the UK market representative to global Product Management leadership. • Provide validated market insights that inform prioritisation and roadmap decisions. • Collaborate with global PMs to refine features, use cases, and release plans for UK success. • Maintain a comprehensive, continually refreshed view of competitor capabilities, pricing, packaging, and positioning. • Synthesize this information into practical recommendations for Sales, Marketing, and the Regional GM. • Evaluate pricing performance in the UK and provide evidence-based recommendations for adjustments. • Assess competitive pricing benchmarks and inform discount guidance, packaging decisions, and deal strategy. • Partner with Sales leadership to inform strategy for key accounts and strategic opportunities. • Track adoption, ARR growth, attach rates, retention, and win/loss outcomes across the region.

🎯 Exigences

• Experience in product management, commercial strategy, solutions consulting, or a similar market-facing role. • Strong business acumen and comfort working with financial models, pricing scenarios, and tradeoff decisions. • Ability to synthesise market intelligence into concise, actionable recommendations. • Strong communication and influencing skills across senior and cross-functional audiences. • Knowledge of UK public sector or other regulated markets is preferred. • Demonstrated use of AI/ML tools to enhance productivity, decision-making, or product discovery.

🏖️ Avantages

• Employee Resource Groups to encourage diverse voices • Coffee with Mark sessions – Our employees get to interact with our CEO on very important and sometimes difficult issues ranging from mental health to work-life balance and current affairs. • Microsoft Teams communities focused on wellness, art, furbabies, family, parenting, and more. • We bring in special guests from time to time to discuss issues that impact our employee population