Développeur Full-Stack senior (H/F/D)

🕒 il y a 1 mois

🇪🇺 Europe – Télétravail

💵 €70 000 - €100 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

👻 Score fantôme 11%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Configurer une alerte email pour les nouveaux emplois

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV

HappyOps

Site WebLinkedInTous les Emplois

1 - 10 employés

💼 Conseil

📦 Logistique

🏭 Fabrication

Consulting • Logistics • Manufacturing

HappyOps est une entreprise spécialisée dans la création de solutions numériques visant à améliorer l'efficacité et la durabilité des usines. Elle développe des logiciels personnalisés et offre des services de conseil expert pour aider les usines à intégrer l'IA dans leurs opérations, réduisant ainsi le temps d'arrêt, le gaspillage et la consommation d'énergie. HappyOps a pour objectif d'accroître la productivité et l'attractivité du lieu de travail grâce à la transformation numérique des processus de fabrication.

Description

• Développer des solutions et les exploiter et/ou les maintenir sur les sites clients. • Rédiger et optimiser la logique métier des solutions en s'appuyant sur diverses technologies et techniques de programmation. • Concevoir et utiliser des composants UI pour implémenter des interfaces utilisateur simples et intuitives permettant des interactions complexes entre personnes, machines et matériaux en milieu industriel. • Développer et exploiter l'infrastructure de surveillance et de maintenance des applications déployées dans des environnements d'usine exigeants. • Développer et faire fonctionner des intégrations avec des logiciels tiers legacy et du matériel d'usine (y compris des contrôleurs de machines et des capteurs). • Communiquer avec les chefs de projet et, ponctuellement, avec les clients pour comprendre les besoins et les traduire en code.

🎯 Exigences

• Au moins 5 ans d'expérience en tant que développeur, idéalement en développement d'applications full-stack et en contribution à des projets open source. • Maîtrise de TypeScript, React, ExpressJS, NodeJS, de la programmation fonctionnelle et des tests end-to-end. • Connaissance des protocoles industriels ou expérience en IoT industriel appréciées. • Esprit pragmatique, goût pour les défis et attitude positive orientée solution. • Excellentes capacités d'analyse, sens aigu du travail bien fait, grande attention aux détails et capacité à produire des résultats de manière fiable sous pression. • Forte préférence pour une collaboration étroite avec l'équipe fondatrice. • Maîtrise écrite et orale de l'allemand, du français et de l'anglais.

🏖️ Avantages

• L'opportunité d'aider des entreprises dans des secteurs hautement pertinents à devenir plus efficaces, plus respectueuses de l'environnement et plus performantes, tout en rendant les emplois en usine plus attractifs pour les salariés. • La possibilité de comprendre des problèmes concrets et passionnants dans un domaine complexe et hétérogène et de développer des solutions créatives. • La possibilité de contribuer activement à la mise en produit et à l'organisation de HappyOps. • Travailler avec une équipe très expérimentée et soudée qui accorde une grande importance à la communication et prend soin de ses collègues et de ses clients. • Un environnement de travail flexible qui privilégie les résultats plutôt que la présence ou le temps passé devant l'écran. • Hiérarchies plates, liberté de choisir le télétravail et le matériel informatique, et rémunération compétitive.