Director, Health Plan Growth

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Fondée en 2013

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Hello Heart est une entreprise de technologie de la santé offrant une application mobile pour aider les individus à suivre et améliorer la santé de leur cœur. L'application fournit des conseils en temps réel, permet aux utilisateurs de suivre leur tension artérielle, et offre des informations personnalisées pour aider les utilisateurs à mieux gérer leur santé cardiaque. Hello Heart collabore également avec des entreprises, des régimes de santé et des syndicats pour fournir ces outils à leurs employés et membres, démontrant un impact significatif sur les résultats de santé cardiaque à travers des approches personnalisées et axées sur les données. La confidentialité et la sécurité des données de santé sont prioritaires, assurant la protection des informations de santé des membres.

Description

• Serve as a Business Development Leader for the company. Become a deep subject matter expert in all aspects related to Hello Heart and how we can work with targeted national payers. • Lead prospecting, pitching, and contracting for strategic partnerships in the Health Plan/Medicare space. • Manage and develop the Health Plan pipeline with accountability for strategic partnership targets. • Negotiate and manage the execution of channel partnership agreements with Health Plans. • Identify and execute partnership expansion opportunities.

🎯 Exigences

• 5+ years of demonstrated Business Development or Management Consulting experience in the Health Plan /Medicare space. • Experience and success in end-to-end partnerships by developing an overall strategy to build/maintain pipelines and executing through prospecting, relationship building, pitching, and contracting. • 100% independent with a demonstrated strong problem-solving skill set. • A strong team player who can work with multiple functions within the company. • Ability to effectively escalate to leadership matters that have a strategic impact • Go-getter who operates with a sense of urgency in a fast-paced environment. • Prior experience in a startup. • Stellar written and verbal communication and presentation skills. • Highly organized, able to multitask, and easily adaptable to change. • Happy to always roll up your sleeves to help and get things done. • Ability to travel 50%. Preference for candidates currently based in the Midwest or the West Coast.